火车乘务员月收入多少，上班时间是怎样的？怎样才能当【列车乘务员】

1、火车站正式员工待遇5000至7000元每月。

2、火车站上班工资就要看你是处于什么样的岗位。

3、一般5000块钱左右的超过1万的都是些领导。

4、有的乘务员或者是地勤或者是售票待遇都不一样的，普通列车、动车乘务员（列车员）基本工资1200-1500元/月，转正后综合工资2000-4000元/月（基本工资+出车趟数+工作质量+列车效益+奖金）。

5、一级乘服员基本工资1200-1500元/月，转正后综合工资2000-3500元/月（基本工资+出车趟数+工作质量+列车效益+奖金）（餐饮部）。

6、二级乘服员基本工资第一个月1500-16第二、三个月1800-19第四个月，综合工资在2260-3000。

1、具有良好的观察能力。

2、在客运服务中，注意观察细小的事情，从中发现新情况、新问题，改进服务方式，或从细微的征兆中发现问题的本质，有效地防止各种事故的发生，旅客运输安全。

3、具有准确的判断力列车客运服务工作经常会出现意想不到的新情况、新问题，特别是对突发事件的判断能够及时、准确，才能预防或制止各种事故的发生，旅客运输安全。

4、具有良好的记忆力。

5、客运服务人员必须对铁路的规章制度、技术业务、实际操作、列车到开时分等方面的知识必须记得牢，并能灵活运用，才能对旅客的询问对答如流。

6、所以，客运服务人员要从视觉、听觉、动作3个方面加强记忆力的培养，提高自己的工作能力和工作效率。

7、扩展资料列车乘务员出乘规定、(1)列车员出乘前应充分休息，精力充沛，精神饱满。

8、出乘时应穿着规定制服，佩戴职务标识，戴规定制帽。

9、仪容整洁，朴素大方。

10、(2)熟练掌握本趟列车停站、到开时刻及岗位要求。

11、(3)按规定时间到段，参加班组出乘前学习会，听取列车长对本趟工作安排和注意事项，记录本趟趟计划。

12、(4)列队到派班室点名，听取派班员传达上级文件、命令和有关事项。

13、(5)集体列队出乘。

14、参考资料来源、百度百科——列车员。

1、您好,亲.您所问的（火车司机是怎么上班的，上几天休几天？还有工资待遇怎么样、每个月工资多少？）为您提供的答案如下：因为现在铁路上是按各铁路局独立核算的，所以各个铁路局的工资待遇都不一样。只能具体到某一个铁路局某一个机务段来说了。从我们单位来讲还有长交路和短交路之分，是跑货车还是跑客车之分。一般情况下跑货车的机车乘务员，是出去三至四天，回来休两天一宿或两宿一天，客车的是出去两天，回来休一天一宿。具体到工资来说跑货车的司机要比跑客车的多挣点儿，工资加上各种奖金一般能达到五千多不到六千吧。这只是我们北方路局的情况，南方可能要多一些。。

2、我爸开货运列车，一般干7到8天，回来休息一天左右，再干7到8天，月工资8千到1万之间。。

3、希望提供的答案能够帮助到您哦。

4、感谢您的咨询，如果您对我的回答满意的话，麻烦请给我一个赞，谢谢！祝您生活愉快~。

1、亲，您好，感谢您匀出宝贵的时间为我等待乘务员工资一般是基本工资加绩效考勤，目前基本工资在两千多，再加上考勤，一个月也就是3500元到4000多元的收入水平。目前新疆铁路乘务员3年左右的在编人员工资一般4000元上下，高的能达到5000元左右。。

2、列车乘务员的工资水平与其工作经验、所在城市、所属铁路局等因素有关。一般来说，乘务员的工资水平在铁路行业中处于中等水平，相对较高的地区和铁路局可能会给予一定的津贴和奖金。另外，乘务员的工作时间比较长，需要长时间在车上工作，所以也会有一定的加班费和绩效奖金等。总的来说，乘务员的工资水平还是比较稳定的，但不算特别高。。

3、亲，是的，一般来说这种职业较为稳定，具有相对较高的收入和福利待遇，员工的工作保障相对较强。然而，随着社会的变化和经济的发展，铁饭碗的概念已经逐渐淡化，很多职业都不再是完全保障性的工作，而是需要不断地学习、进修和适应市场的变化，才能保持自己的竞争力和职业发展。对于列车乘务员这个职业，虽然其工作相对稳定，但也需要不断学习和适应，以提高服务质量和满足旅客需求。。

4、列车乘务员的退休年龄和一般职工一样，根据国家规定男性为60岁，女性为50岁（含）至55岁（不含），不同地区和单位可能会有所差异。具体以所在单位或地区的规定为准。至于退休生活有无保障，列车乘务员的退休金和其他保障待遇是由国家和相关单位提供的。退休金的计算以及其他保障待遇的具体情况，也根据不同地区和单位的规定有所不同。一般来说，列车乘务员在退休后可以享受国家和相关单位提供的基本养老保险、医疗保险、住房保障等福利待遇。同时，一些单位或地区还会提供额外的退休金、医疗补贴、免费或优惠的交通和旅游等福利待遇。。

5、列车乘务员是铁路系统中的一种职业，需要进行编制和考试。具体来说，列车乘务员编制是由铁路部门根据运输需求和人员情况进行安排的，一般需要满足一定的条件和要求，如年龄、学历、身体条件等。考试方面，列车乘务员需要进行相关的资格考试和技能考核，以获得相应的资格证书和执业证书。考试内容包括乘务知识、安全常识、应急处置等方面的内容，考试难度一般较高，需要考生进行充分的复习和准备。总之，想要成为一名合格的列车乘务员，需要满足相关的编制要求，并通过考试和培训来获得相应的资格和技能。。

6、薪资待遇：高铁乘务员的薪资待遇一般相对较高，尤其是在节假日或高峰期时，加班费和绩效奖金也会更多。动车乘务员的薪资待遇也不错，但一般比不上高铁乘务员。技能要求：高铁乘务员需要掌握更多的技能和知识，如高速列车的运行、安全、故障处理等，相对来说技能要求更高，对于职业发展和个人能力提升有一定的好处。动车乘务员的技能要求相对较低，但对于新手来说入门相对容易，操作相对简单。工作环境：高铁列车的工作环境一般比动车列车好，车厢内设施更加舒适，乘客素质更高，相对来说工作环境更加舒适。。

7、劣势方面：工作强度：高铁列车的运行速度快，服务乘客数量多，相对来说工作强度会更大一些，需要乘务员具备更强的应变能力和承压能力。动车列车的运行速度相对较慢，服务乘客数量也较少，工作强度相对较小。工作压力：高铁列车的工作压力比动车列车的压力更大，因为高铁列车的速度快，一旦发生异常情况，对于乘务员的应对能力和处理能力有更高的要求，需要乘务员具备更强的紧急处理能力和协调能力。工作时间：高铁列车的运行路程长，一次班车的工作时间相对较长，通常需要连续工作数天，对于乘务员的身体素质和心理素质有更高的要求。动车列车的运行时间相对较短，一次班车的工作时间也相对较短，工作相对轻松。总体来说，高铁乘务员和动车乘务员的工作性质和要求都有一定的相似之处和不同之处，需要根据个人的兴趣、特长和职业发展规划来选择适合自己的职业。。

1、亲，您好，感谢您匀出宝贵的时间为我等待乘务员工资一般是基本工资加绩效考勤，目前基本工资在两千多，再加上考勤，一个月也就是3500元到4000多元的收入水平。

2、目前新疆铁路乘务员3年左右的在编人员工资一般4000元上下，高的能达到5000元左右。

1、法律分析、普通列车、动车乘务员(列车员)基本工资1200-1500元/月,转正后综合工资2000-4000元/月(基本工资+出车趟数+工作质量+列车效益+奖金)。

2、一级乘服员基本工资1200-1500元/月,转正后综合工资2000-3500元/月(基本工资+出车趟数+工作质量+列车效益+奖金)(餐饮部)。

3、二级乘服员基本工资第一个月1500-1660,第三个月1800-1960,第四个月,综合工资在2260-3000。

4、(负责高铁卫生清理打扫、旅客服务咨询等)。

5、法律依据、《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

6、依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。

7、第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

8、已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

9、用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

10、第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

1、列车员一个月工资到手普通列车、动车乘务员(列车员)基本工资2200-3500元/月，转正后综合工资4000-8000元/月(基本工资+出车趟数+工作质量+列车效益+奖金)。

2、一级乘服员基本工资2200-2500元/月，转正后综合工资3000-6500元/月(基本工资+出车趟数+工作质量+列车效益+奖金)(餐饮部)。

3、3二级乘服员基本工资第一个月1500-16第二、三个月1800-19第四个月，综合工资在2260-3000。

1、您好！火车上的乘务员一个月工资4000元至5000元。

1、您好亲，铁路工作一般一月休息8天，线路工数据显示一天上8-10小时左右。

2、乘务员，话务员，售票员：实习工资3500～4500元，上岗工资5500～6500元。火车司机：实习工资4800元，上岗工资7500元以上。动车制造与检修，铁路电工，铁路信号工：实习工资5000元。。

3、五险一金是必须的，公积金每个月1000，单位交1000。每个月到手钱为4500（工资）+500（奖金）。工资会有变数，主要看有没有节假日加班。除此之外还有安全天奖励，100天安全无事故奖励300元，下一个安全天奖励400，第三个安全天奖励500。第二年重置。夏季有降温费，根据工种每月从95元-120元不等，两个月一发，共发四个月。中秋春节发米油，两袋米两桶油。上下班提供通勤票。分房是没有的。不过有房贴。每人20万，分20年发。买房才有。。

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