公司文化墙创意设计图片素材精辟150条

公司文化墙

1、公司文化墙内容大全

(1)、求生存，敬业爱岗与公司共命运;谋发展，开拓进取创企业新局面!

(2)、5构造“质量、环境、安全”——一体化的管理体系。

(3)、企业文化的一项重要功能是激励功能，在企业文化墙内容设计上，要能够让企业员工每次走过企业文化墙，都会因为自己是企业的一员，自然而然的产生自豪感和荣誉感。能够给企业员工的工作热情带去源源不断的动力，成为企业员工在工作和生活中的源泉。

(4)、对于初入公司的员工来说，对公司初的认知就是从企业文化墙开始的，构建企业文化墙不仅可以平面化、规范化、特色化企业文化，在视觉上形成冲击力，而且还可以营造浓厚的企业文化氛围。

(5)、企业文化墙表现的是企业的整体形象，那么到底该如何制作设计才能起到团结凝聚的作用呢？印小妹为大家分享企业文化墙的7大创新形式以及10大类型，希望对你有帮助。

(6)、高起点、严要求、抓质量、保安全、促进度、争!

(7)、▲99RI是Airbnb的办公室旧址；图中还有烤面包机，果酱，烤箱和咖啡(breakfast的寓意，早餐是airbnb体验的一部分)

(8)、文化墙有着规划环境的用处。中小型公司文化墙是给人带来知识和学问，同样也让人学会很的大道理，有时会根据一句话配一幅图，让我们感受它的深意，当然文化墙也有改变规划环境的用处，有时我们会放一些名人名画，告诉他人，公司的品味与它的价值观。

(9)、你投入了心血、汗水、智慧，工程回报你安全、优质、效益！

(10)、⏩0员工胜任力模型与任职资格资料包!(136份)

(11)、看文化墙的，不仅仅是公司员工，也可能是潜在客户，客户上门或许不了解本公司，而可以通过墙壁上给出的资讯，让公司的实力有一定的了解，那么在后期的商谈或者会议之中，进程更加的顺利和愉快。

(12)、质量是企业的生命，质量是企业的效益，质量是企业发展的动力，质量靠全体员工去。

(13)、⏩2中高层管理者角色定位与认知培训.PPT.

(14)、58日复一日，精益求精；年复一年，效益满赢。

(15)、“学习成就未来”，这里是一面可充电的成长墙。在这里，每个人都可以登上三尺讲台，示以美好、授以希望，也可以安静的坐在台下，汲取营养、持续成长。

(16)、当涂鸦风靡全球，成为一种时尚的时候，这股风潮开始席卷家居领域，比较常见有手绘的家具、瓷砖、饰品、布艺。艺术墙绘也开始在家居装饰中频频上演。现代生活中，我们越来越追求优雅的姿态和高尚的品位，我们呼唤自由不羁，彰显个性。

(17)、但绝不是设计手法的简单拼凑和装修材料的无序堆砌，

(18)、以质量求生存，以质量求发展，向质量要效益。

(19)、坚决摈弃"说而不决、决而不定、定而不干"的陋习

(20)、⏩3人事部劳动合同变更、续订、解除终止模板.

2、公司文化墙创意设计图片素材

(1)、一个好的企业文化墙，应该既能让人产生心情愉悦的美感，更能让人充满激情的工作和生活，也就是说，好的企业文化墙应该是有血有肉、形式和内容的统一整体。

(2)、多一份沟通、少点抱怨、多一点理解、少一点争执。

(3)、腿要勤，腰要弯，嘴要甜，微笑要时时挂在脸上！

(4)、《企·动》《企·画》《企·徒》《企·蒙》《企·福》

(5)、⏩030个行业500个岗位职责说明书,管够HR的职业生涯！-拿来即用！

(6)、Enterpriseexhibitionhallconstruction

(7)、44质量是企业的生命，为了保护您的生命，请为您的企业建立质量体系。

(8)、企业成功的秘决在于对人才、产品、服务三项品质的坚持。

(9)、在古埃及，艺术家会在墙壁和柱子上雕刻各种的花纹作为装饰，其中这些装饰很多是记录居所主人的生平，以及记录各种神话故事，为埃及初的墙绘艺术。

(10)、⏩0不懂人力资源规划,别说你是合格的HR!

(11)、企业的重大活动(如大型活动、员工风采、公益事业等)。

(12)、⏩0一套资料讲透九型人格测试(自动计算，含图解、PPT&书籍)!

(13)、企业文化的系统性是指至少应该包括董事长寄语、企业发展历程、企业使命、企业愿景、核心价值观和企业的经营哲学等企业文化核心层内容，也应该包括企业组织形式、企业的关键制度、企业道德等企业制度层内容，还应该包括企业标志、商标及徽章等表层内容。

(14)、⏩2史上全行政制度、流程、表单、范本.doc.

(15)、因此，企业文化墙的内容不是简单的几个口号、几个标语就行的，企业文化墙的内容反映的一个企业整体的内涵，必须体现其历史底蕴、高度性，是企业凝聚力的重要载体。

(16)、(19)公司的发展就如同一条生命线，不同的年龄段都有其不同的经历！

(17)、   企业文化墙体现了企业的文化理念，它传播着公司的信念和品牌文化，员工在不知不觉中，会受到公司品牌文化的影响，能够有效地提高员工的积极性，增强团队的凝聚力，从而使公司的整体氛围呈现出积极、乐观、欢快、向上的氛围，这些无形的东西，会潜移默化地影响到每个人的工作热情，进而影响整个公司的销售能力或运气。

(18)、由于文化墙强烈的艺术表现力，使得它在现代装修中被大量运用，甚至有人认为没有文化墙的设计是平庸的设计，没有文化墙的装修是低档的装修，在这种观念的误导下文化墙做的越来越复杂，范围越来越广，甚至家里所有的墙面都要设计。

(19)、根据公司的规模。公司文化墙设计要与自己的企业规模挂钩，合理设计。尽量不要破坏原有的墙体，也不要一味追求所谓的高档次、多色调等等。

(20)、18正视危机、增强信心、艰苦奋斗、再创辉煌。

3、公司文化墙设计方案 效果图

(1)、安全是遵章者的光荣花，事故是违纪者的耻辱碑!

(2)、48产品的质量是拓展的.翅膀，航程无限，辉煌有期。

(3)、⏩10员工辞退、离职管控、劳资风险防范大全!

(4)、企业文化墙在设计上，要体现流行的设计元素，但绝不是所有设计手法的简单拼凑和装修材料的无序堆砌，应该有选择性地加以筛选利用，恰到好处地表现艺术效果，还要注意把握设计风格与整体保持一致，这样才能更好地体现主人的文化品味。

(5)、将心比心，用我的爱心、诚心、细心，换您的舒心、放心、安心。

(6)、招商蛇口、宏大爆破、金龙鱼、武汉铁路局、深圳地铁

(7)、  企业文化墙的设计是对内容的加持，使内容更具视觉冲击力。别看有些企业文化墙只有文字和单色，但却是很考验设计师功力的。在更复杂的设计中，设计师会利用空间感、颜色、排版相互配合，整体为企业文化墙搭配出一套“红毯造型”，充分展现企业性格，使其过目难忘。

(8)、用才之长，知才之能；爱才之德，唯才是命。：

(9)、带出的队伍，创出的业绩，展现的风貌!

(10)、质量是企业的生命，质量是企业的效益，质量是企业发展的动力，质量靠全体员工去。

(11)、⏩3绩效考核指标手册范本(从高管到员工).

(12)、(11)利用树枝造型制作的公司导视文化墙！

(13)、采用整面墙来设计给给人一种大气的感觉，强烈的视觉冲击感，多元色彩、立体感、错落有致这些特点能给你的设计带来不一样的视觉效果。

(14)、42时代精神演绎民族灵魂，优质精神构筑时代精神。

(15)、时间的真实性，过往岁月种种，都是能牵动人情感的。一个企业从草创初期的激情与艰难，到上升期的奋进与荣誉，其发展历程铭记在时光里，也铭记在每一位员工心中，能够增强员工和客户对企业的信心，增加员工的凝聚力。

(16)、▲还有风一样的速度，星星般深邃的眼神，地球上跑得快的动物，非洲草原上令小伙伴们闻风丧胆的著名杀手——猎豹

(17)、我们是服务行业，一切以客户为中心以提升客户价值、提高客户满意度为出发点

(18)、16只有步入行业标准的轨道，才有无限延伸的空间。

(19)、⏩0PPT图标图表模板,让你的PPT图文并茂！

(20)、⏩0能力再强，也不要输在沟通汇报上.ppt!

4、公司文化墙设计

(1)、高起点、严要求、抓质量、保安全、促进度、争!

(2)、大部分墙面都被画上了各种风格迥异的主题涂鸦，让整个空间充满了生气。虽然Facebook委托了专业的艺术家进行创作，不过很多作品都是员工自己画上去的。

(3)、39质量—带给你看得见的未来，说不出的精彩。

(4)、增强紧迫感、加强责任心、全力抢市场、打好翻身仗。

(5)、一般来说，企业会用一些简单易记的字句作为企业的核心价值观，目的是让公司员工记住。因此，企业文化墙的构建，详细描述了企业的核心价值观，不仅便于记忆，而且能让员工深刻理解核心概念背后的隐藏意义和具体要求。

(6)、所以，爱彼迎的这面文化墙上的每一张画和员工相关，爱彼迎请了专业设计师，将员工的生活和故事画在了墙上，也把公司的文化画在了墙上。

(7)、多一份沟通、少点抱怨、多一点理解、少一点争执

(8)、⏩0有了这680套销售管理方案，不信老板还说你是个不懂业务的HR!

(9)、百胜、玉柴、特发集团、苏盐井神、北大荒、华润置地等

(10)、34让恒泰集团载着优质的产品，跨越21世纪。

(11)、企业文化墙就是在企业硬件环境布置中，具有文化展示功能的一面“墙”;当然，你也可以把他看做是VI系统的一部分。

(12)、质量是企业的效益，质量是企业发展的动力，以质量求生存。

(13)、美的、万科、京东、比亚迪、广汽丰田、招商证券、思念

(14)、13文化合格是尽社会的义务，文化卓越是对社会的贡献。

(15)、交流天地(对公司及总经理等领导有任何意见、建议及问题，可以以公开信的形式在此版块提出)。

(16)、⏩0学习了这套职业礼仪教程,不信没有良好的职业形象和口碑！

(17)、树立核心价值观，而且要善于学习，更要善于创造。

(18)、鲜花在轻轻地诉说：我的盛开需要您的关怀，当你伸手采摘我时，美丽已不存在。

(19)、   公司的照片墙也是文化墙的重要组成部分，这组照片墙的设计，将老员工的照片按照时间顺序排列，员工的归属感超强！

(20)、⏩0有了这套精美实用的EXCEL报表，老板跪着唱征服！

5、公司文化墙模板

(1)、当然文化墙起到了营造公平竞争的环境，营造讲效率的环境，高层与员工有更多的沟通，塑造好的企业形象让员工自豪，必要时也要员工积极参与进来等。

(2)、11以质量求生存，以文化求发展，向安全要效益。

(3)、⏩0300套教学说课PPT模板-搞好培训有妙招!

(4)、   采用整面墙来做设计背景，多元色彩、立体感、错落有致的设计特点，给文化墙设计带来强烈的视觉冲击感。

(5)、企业文化咨询全体系——MI、BI、VI、AI、SI

(6)、▲上图左为庆祝从99RI搬去888Brannan，在instagram上有一个专门的#99to888

(7)、企业精神算是对于发展的一个精神目标，每家公司都需要对自己的精神影响力，附加一定约束力，令我印象比较深刻的则是“格力集团”，它的企业精神就是“忠诚、友善、勤奋、进取”，在国外很多公司都比较注重发展企业精神，因为他们觉得如果背离了自己的初衷，那么自己的企业也算是在发展道路上走歪了。

(8)、60质量是企业自下而上的根基，但需人人来扶持。

(9)、⏩0人才盘点强攻略！(指南+工具+流程+案例+书籍)

(10)、(5)全球大企业导视文化墙，占用范围够大，够霸气！

(11)、⏩0DISC测试工具，帮助你成为行为判断专家！

(12)、⏩3人事调岗、调薪、审批、交接系列.doc.

(13)、⏩1不懂人才地图绘制，怪不得做不好人才管理!

(14)、把墙景美化作为支持公司精神文明创建工作的一项行之有效的载体，与改良美化公司环境结合起来。把公司的形象品牌有效融合。描绘和谐、文明、人文、艺术的企业环境。

(15)、⏩12020人力资源成本预算大全.xlsx!

(16)、添加HR学堂客服,回复“地区+行业+职位”

(17)、企业的发展历程：企业发展历程能够让员工和客户看到企业过去的辉煌与发展的速度，增强员工和客户对企业的信心，增加员工的凝聚力，

(18)、现在如同在爬雪山，如果你坚持住，爬也就爬过去了;但一停下来，就会窒息倒下。

(19)、 上图的GuacOClock,是牛油果酱+健康薯片的零食时间(Airbnb的零食都偏健康)

(20)、提高公司文化墙的逼格。说到中小型公司文化墙，这样自带说话的功能，就是吸引着更多人的关注，无论是谁都会想侧目一探究竟的，因此文化墙就要有它的时尚与大气，还自带公司的逼格，才能让更多人的了解到公司的情况。

(1)、58日复一日，精益求精；年复一年，效益满赢。

(2)、  通过文化墙传达企业文化核心思想理念，让企业经营主题和方向得到全面展示。这对宣传推广来说具有重要意义，在设计制作中，要注意下面这些要素。

(3)、(18)通过大模块分切的模式，表现公司的发展史！

(4)、文化墙的存在不仅在影响着公司和员工，也是吸引更多顾客的一种，而企业文化墙更是以这样的宣传与经营模式而体现出它的重要性，打造出良好的气氛，更是企业所要看到的提升。

(5)、(3)公司发展历史悠久，内容太多不好吧？看过来，分时段表达，够简洁明了！

(6)、多一份沟通、少点抱怨、多一点理解、少一点争执。

(7)、61产品质量是通向市场的基石，是赢得用户信赖的关键。

(8)、销售人员成长树(由公司及销售部门确定入选标准，并提供素材，能够极大限度上直观的体现出销售标兵们的风采，同时由能够激励其他同事奋发向上的精神);

(9)、钰湖电力、广州化工、贸联、东阿阿胶、中石油、58集团

(10)、安全是遵章者的光荣花，事故是违纪者的耻辱碑！

(11)、企业简介(随着公司业务方向及工作中心的变化更新);

(12)、只有步入行业标准的轨道，才有无限延伸的空间。

(13)、企业文化墙展示内容要注重层次性，突出核心需求，弱化其他内容，这样才能让层次效果更好。如果将所有内容一股脑的展示出来，难免就会失去重点。

(14)、形成过程中的重要体现，能够集中的体现出企业内涵、企业形象、员工

(15)、人不能没有希望，不能没有目标，一个企业更是如此。企业的未来要让团队每个成员时刻感到激励、凝聚人心，让团队每个成员看到进展，看到希望。如此，大家的每一天才是充实的，才不负日月。

(16)、从2000年开始，一个区域记录着一个年代的工作，缓缓上升。

(17)、40加强企业文化建设，进入21世纪的殿堂。

(18)、⏩1人力资源管理工具全案(334页&可编辑)!

(19)、60质量是企业自下而上的根基，但需人人来扶持。

(20)、苏州建行、常熟农商、昆山农商、扬州农商、陕西秦农

(1)、 Airbnb的资深设计师KP自己爱做手冲咖啡，于是几年前开始在公司提供限量版手冲咖啡。

(2)、把生命注入到服务中去，服务就会在市场上活起来。

(3)、善战者，求之于势，不责于人，故能择人优势。

(4)、进入百度的工作区，我们可以看见一面有很特色的文化墙，它并不是我们想象中的一个平面，而是随着墙体的承转有凸有凹，自然地分割成几个区域，每个区域分布着百度的大事年表。

(5)、⏩0有了这套晋升晋级宝典，不信员工不好管理！

(6)、⏩0有了这套企业文化建设方案大全,不信你还那里喊口号！

(7)、(22)公司的发展是一个很长的过程！每一年都会有成就！时隔若干年回头一看，成就满满！

(8)、24用心血融铸经营理念，让企业文化生生不息。

(9)、21转变观念，转变作风，创新机制，创新局面。

(10)、质量是企业自下而上的根基，但需人人来扶持。

(11)、仅供学习分享和交流，版权归原作者所有。因无法核实出处，如有侵犯您的版权和隐私，请及时联系我们删除或注明作者。

(12)、产品的质量是拓展的翅膀，航程无限，辉煌有期。

(13)、文化墙有助于激励员工积极工作的态度。中小型公司在设计文化墙时，不仅要有员工的风采与事迹，就是激励员工积极工作就会有自己想要的荣誉，这就是公司所要留住人才的一种方法，当然通过这样的激进法，让员工更快更准更稳的抓住每一次机遇，提升公司的运作。

(14)、今天，我们来看看一些知名的大企业的企业文化墙长什么样？

(15)、⏩057套思维导图类PPT模板，思路整理神器!

(16)、平凡易得，荣光无上。一份荣誉的背后也许是无数次的失败与修正，也许是无数个日夜的熬战。一份奖章、一个奖杯，不仅是辛苦的纪念，更是成长的纪念，不仅是成果，更是重新开始的更高起点。

(17)、其次，企业文化墙可以提高团队凝聚力，执行力，激励员工积极开展工作，统一部门目标，提高工作效率，同时时刻提醒员工的工作计划及规则制度等等。

(18)、⏩30DISC性格测试.xlsx(含答案&全自动生成)

(19)、39质量—带给你看得见的未来，说不出的精彩。

(20)、HRBP/业务实践进阶训练营 (点击查看)

(1)、企业的发展离不开企业文化的熏陶，企业文化的传播不仅对于企业自身发展有一定的影响，对树立企业在公众当中的形象也有着重要的作用。

(2)、论国内企业文化衫哪家牛逼，那一定非腾讯莫属。腾讯公司那些被人们津津乐道的企业文化和腾讯公司文化衫也是密不可分的。

(3)、预则立，不预则废;没有传奇的过程，却有传奇的结果。

(4)、风采等内容。同时也可以给员工直观的刺激，激励员工，鼓舞员工向更高一步发展，同时也大限

(5)、⏩0300本心理学电子书全部送给您(超大容量94G)!

(6)、效益靠质量，质量靠技术，技术靠人才，人才靠教育。

(7)、47效益靠质量，质量靠技术，技术靠人才，人才靠教育。

(8)、塑造企业形象的作用，以企业优良的形象来展示企业成功的标志，对于企业文化的特点和内涵所要起到一定的影响力，具有巨大的辐射性作用，这就是企业文化墙的寓意所丰，这也是改良文化墙的魅力。

(9)、在硅谷新总部里，员工都可以像年轻老板马克·扎克伯格那样，穿着简单的T恤、松垮的牛仔裤和运动鞋来上班，保持刚走出校园的样子。

(10)、每月的红色关键事件：有事件描述和当事人的大头照

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