干部以身作则的名句【132句文案】

一、领导以身作则的句子

1、所以，行为才是你真正意义上的语言。

2、每个人其实对他人的行为都很敏感。只要稍微留意一下，就可以通过这个人的行为知道他内心的很多想法，而这是你领导力的表达方式。

3、这时候，赵渊和党政班子成员商量，以剿匪安民为头等大事。他亲自带领干部、发动群众，配合解放军482团包抄鄱北匪巢。不到两个月，便将匪首李逢春及其骨干成员三十来人一网打尽。接着，各种反动会道门、妓院和赌场等污窝一一被取缔。城乡由大乱达到大治，人民无不喜笑颜开。

4、领导固然有领导不对的地方，但有一点：在任何工作场合，不要尝试着跟领导去比，很多事情领导是可以做的，你却不能做，原因就在于他是领导，你是被领导，他有权在工作上要求你怎么做，你却不可能要求他怎么做。例如：上班考勤，你必须准点前到单位打卡，但领导不用，而且很有可能会迟到，甚至不来都不会扣工资。这不能说不公平，因为领导的工作不一定是在白天，有时候晚上陪客户应酬晚了、喝醉了什么的，第二天迟到是很正常的，但公司对你没这个要求，要求你晚上去陪客户，对吧。所以，很多事情，多想想就明白了，犯不着跟领导比的。

5、全市各级党组织务必肩负起领导责任和政治责任，切实把学习宣传贯彻党的十九大精神工作摆在首要位置抓紧抓好。各级各单位主要负责同志要亲自抓、负总责，推动学习宣传贯彻党的十九大精神工作落到实处、取得实效。组织、宣传、纪检等部门及工青妇等人民团体要结合工作实际，落实工作职责，形成推动学习宣传贯彻党的十九大精神的强大合力。

6、中国IGA五星店长班致力于培养具有国际水平的思维方式、方法论和实操能力的零售管理人才。中国IGA围绕“优秀店长需要具备的五项核心能力”，通过对人员的培训、评估和激励，构建人才成长闭环，打造科学、现代化的人才培养体系。

7、诚实是夸奖的关键。不管是父母对孩子，还是主管对下属，所夸奖之事必须是真实的、发自内心的。子虚乌有、随意捏造的夸奖迟早都会被识破，同时还会让你的下属心中纳闷：“我并没有在这方面做得很好，他却对我大加表扬，这是什么意思？讽刺我吗？”这种表扬实在比批评还糟糕。

8、上级的言行举止、外表衣着、私人生活，以及如何对待妻子儿女等，都会成为下属谈论的话题。

9、在警体技能训练中，围绕立正、稍息、停止间转法、行进与立定、敬礼与整理着装等科目进行，重点训练了队列指挥能力。党委书记、监狱长于涛，党委副书记、政委胡榜祥和公司总经理孙西盖轮流开展了队列指挥口令实操训练。参训人员着装整齐、精神振奋、动作要领把握准确，队列指挥口令洪亮，指挥准确到位。

10、❖讨论的是领导者要创造一种氛围，激发人们抓住挑战性的机会，取得非凡的成功。

11、释义：不要被杂乱的云的影像影响，榜样就是才德自然的。

12、检查路上，有喜也有忧。群众的关切，就是环保人的冲锋号。在江苏华晟生物发电有限公司，在线监控系统显示，该公司氮氧化物浓度超标。

13、但是我们经常容易忽略另外一个问题是：

14、人们追随的不是我们的地位或者技术，他们追随的是我们这个人。

15、现在各地区各部门都在讲领导干部要勤俭节约，反对浪费。高排队买包子就是一堂生动“作风课”。这顿21块钱公务餐，对各级官员都起到了示范作用。现在，很多市民争先恐后购买猪肉大葱包子和指定套餐，正是对榜样的追随和模仿。

16、作为一名党的干部无论干每一项工作都要身先士卒，处处起摸范带头作用，要处处为广大群众着想，把党交给的每一项工作要当作份内之事，不计报酬，不讲价钱地把工作做好，踏实地旅行一个党员干部应尽的义务。

17、立足岗位职责，抓班子、带队伍。

18、❖如何通过实际行动，把理念化为行动，把愿景化为现实，把障碍化为创新，把分裂化为团结，把冒险化为收益；

19、#我在江苏挺好的#就地过年，我在！你呢？

20、(9)社区和单位卫生。

二、干部以身作则的名句

1、如果领导者不能持续地完善自我，就没办法树立一个好的榜样，那么下属当然也很难愿意追随你。

2、校长王振林、副校长张来国，每天清晨，走进教室，关注学生的精神状态，经常深入课堂，暖心陪伴，为高三师生保驾护航。

3、同志曾指出:“不讲政治，就等于没有灵魂”，并要求全体党员“要把坚持正确的政治方向放在第一位”。总书记指出：“理想信念是共产党人的精神之‘钙’，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会‘缺钙’，就会得‘软骨病’”。共产党人要以理想铸魂，用信念作骨，始终保持坚定的政治信仰。

4、为顺应“大众创业、万众创新”浪潮，2015年12月12日，天明集团发起主办“2015首届中国创客领袖大会暨双12中国创客日揭幕仪式”，在全社会引起强烈反响！全国人大常委会副委员长陈昌智，时任河南省人民政府省长、现任河南省委书记谢伏瞻为大会发来贺信！大会受到全国各地120余家媒体报道，超过800名创客、企业家代表现场参加大会；新闻点击量超2亿！

5、万家灯火，阖家团圆，壬寅虎年伊始，江苏大地处处张灯结彩、欢歌笑语。而有这样一群人，为了群众度过一个绿色环保的新春佳节，为了自己所守护的蓝天白云，放弃了归途。这个春节，他们一直陪伴在你我身边，只为我们生态环境质量“只能更好，不能变坏”。

6、王新忠自2019年底接管东营园区，担任园区主管一职，在人才培养与园区制度建设方面成绩显著。目前，东营园区平台管理人员9人，由王新忠统一管理，涉及人事、营销及生产管理。在小老板队伍建设中，王新忠与员工共同制定小老板考察标准，目前已组建一支生产能力强、服从园区管理的种植团队；在园区制度建设方面，不断健全园区各项制度建设，针对园区的生产管理、生产安全以及食品安全，多次召开会议，集思广益，制定发布园区十二项严禁及奖惩管理办法、安全生产、食品安全管理制度、飞防管理规定以及防汛应急方案等，为园区各项工作提供了统一的管理要求，使各项工作管理更加规范，更加有效。

7、我无数次看到有经理问员工有没有想法，员工怯生生地说出了自己的想法，经理却回，“这就是你的想法？你居然是这么想的，你怎么能这么想呢？”

8、亲力亲为、带头示范、亲临现场、亲自指导、亲自操作、深入一线、深入实际、模范遵守、提前上班、冲锋在前

9、感谢你的关怀，感谢你的帮助，感谢你对我做的一切…任何时间，请接受我真心的祝愿！

10、成为卓越领导者需要有高度的自我觉察，需要闻过则喜、精益求精。需要真诚寻求他人的反馈，开放心胸，虚心倾听，了解他人眼中的你！将极大地降低认知错觉。领导者不是组织的榜样，要成为员工的老师和教练，引导他人成为榜样！正确应对关键事件与偶然事件，是人们学习和践行价值观的绝好机会！

11、弟子规讲：‘父母呼，应勿缓。父母命，行勿懒’。他们这种‘快速反应、马上行动’的作风，‘为家人着想、无私奉献、不计报酬’的精神，‘以身作则、亲历亲为’的行动，是我们学习和效仿的榜样。

12、(10)解释“为什么”要做某事，如盯员工会把事情做得更好；

13、作为一个管理者，不要认为自己比别人高明多少。事实上比你高明的人有很多，你要放下管理者的“身架”把自己的言行举止融于常人当中，并始终把自己看作是团队中普通一员。永远与下属保持良好的沟通平台。放低姿态等于抬高自己的身价，每一个人都不是完人，都有不足和错识，所以要多看别人的优点和长处，多肯定和包容部属。

14、领导者关心的是派出去的这些人是不是认同我们的既定目标，他们是否愿意为达成这个目标去努力。领导者管理的核心是执行任务的人有能力、有意愿，而且相信他们可以替组织做出好的决定，帮助组织达成好的结果。

15、作为畅销全球三十年、受欢迎的领导力著作之领导力大师库泽斯和波斯纳在《领导力》(TheLeadershipChallenge)一书和“领越®领导力工作坊”中，总结了很多经典的名言警句，帮助我们深入理解和践行卓越领导者的五项习惯行为——以身作则、共启愿景、挑战现状、使众人行和激励人心。

16、白求恩大夫对工作极端负责,对同志对人民极端热忱。他的榜样感人至深,他虽死犹生。

17、同样是精锐部队，为什么在遇到同样处境时的表现截然不同？如果去研究他们所在的组织的管控方式的特点，就能找到答案。

18、县政协副主席张月辉、侯万锋，县政协党组副书记徐世杰带领政协干部们来到县云腾广场。大家满怀热情，发扬不怕脏、不怕累的精神，纷纷拿起铁锹、扫帚，仔细清理道路绿化带、广场内杂草树叶，捡拾路边塑料袋、碎砖块等杂物，并将垃圾装进垃圾袋运走，不放过每一个死角，以实际行动带动引导群众增强环保意识、卫生意识，呼吁他们参与到创建省级卫生城行动中来，齐心协力为创建省级卫生城市贡献自己的力量。

19、要加大宣传力度，组织开展多角度、全方位、多频次的深度广泛宣传，注重反映基层干部群众学习贯彻的典型事迹和良好风貌，加强理论阐释，加强宣传阵地管理。

20、身先士卒——作战时将领亲自带头，冲在士兵前面。现在也用来比喻领导带头，走在群众前面。(出自)：《史记·淮南衡山列传》：“当敌勇敢，常为士卒先。”《资治通鉴·隋纪炀帝大业九年》：“玄感每战，身先士卒，所向摧陷。”(示例)：披坚执锐，临难不顾，～。◎明·罗贯中《三国演义》第七十二回(语法)：主谓式；作谓语、定语；含褒义近义词：以身作则、一马当先反义词：瞠乎其后

三、写领导带头做事的句子

1、好的教育是以身作则孩子们对谎言或虚伪敏感，极易发觉假设他们尊重你依托你他们就是在很小的时候也会同你合作

2、释义：自身不作表率，别人就不会服从；不以自身为先，别人就不能相信你。

3、TheLeadershipChallenge®Workshop

4、(ModeltheWay)

5、我做一行爱一行，教学工作毫不懈怠，教学教务工作也搞得有声有色，多次受到上级主管部门和业务部门的表彰，几年来我多次获得校先进工作者、师德标兵、优秀教师等光荣称号。

6、(8)如果有人举止怪异，应及时调查处理；

7、办一场靠谱的员工团建活动，你需要这套团建策划资料大全！(聊天界面输入“团建”获取)

8、•推动园区三产融合，完善营销队伍构成，上半年销售正大饲料厂小麦16吨、销售大米80吨；正式接管园区第一年，就实现整个园区扭亏为盈，创造利润将近500余万元。

9、基层是党的执政之基。抓发展、促振兴，基层既是实践的主战场，也是汲取智慧的力量之源。

10、要强化责任、改进作风，为学习贯彻党的十九大精神提供坚强。

11、在开展土地革命的同时，县委大力帮助群众发展生产，脱贫致富。1952年春，赵书记带领我们进驻团林乡(原来称建设乡)祝家村。当时那个村主要种植棉花，棉种落后产量低，肥料不足质量差。为此赵书记跑到省城农科机构，求到良种，并组织劳模们参观外地良种高产棉田，使之良种推广。他又联系购进化肥，逐步推广，夺得棉花高产。棉花丰产的经验，他很快传播到全县，促使全县增产增收。

12、以身作则意味着什么呢？以身作则在词典中解释为：管理者(或领导者)以自己的实际行动给人做出榜样。然而，在现实生活中，往往那些管理者和领导者做不到真正的以身作则，他们把自己手中享有的一点点管理权限或者领导权限作为一种出卖灵魂的筹码，借助这一点点的权限把自己看作了不起的伟大人物，以为自己就是老子天下第别人一切都要服从于他，听命于他，在他的面前必须俯首贴耳，否则就要打击报复。而一些可怜的小人，为了赚的一些虚无的所谓利益，也真的会在他面前阿谀奉承，卑躬屈膝，更会为了赚取他的保护而为他冲锋陷阵，充当打手。这样，以身作则，就完全改变了原来的意思，真的变成了把自己看成规范和规则，把自己看成至高无上的法则，惟我独尊了。

13、的素质和表率作用重要，如果一个团队、一个单位没有一个心态良好、精力充沛、热情高涨、能干会干、乐于吃苦奉献的好的带头人，这个团队和单位既不会发展壮大也不会有所作为和创新，终会变成一盘散沙，毫无一点成就。

14、跨界营销怎么玩？一文讲透

15、2016年12月12日，“第二届中国创客领袖大会暨双12中国创客日”在河南郑州国际会展中心举行！全国政协副主席、民建中央常务副主席马培华为大会发来贺信！来自全国的1600名精英创客现场参加，受到全国150家媒体关注，其中4家中央级媒体，20家全国性媒体，380万大会直播观看人次，新闻点击量超2亿次！

16、(战略执行力)(情商领导力)

17、点击查看：鄱阳人嘌呤升高让身体疲惫不堪！每天泡一杯它，酸不再来！

18、点击查看：西藏人一个月都不刷牙，牙齿白的像灯泡，竟然是偷偷用了它

19、管理技术管控和领导力管理

20、(20)制订长、短期目标，以便让人们据以衡量自己的进步；

四、领导力以身作则

1、有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才能有多大成就。广大党员干部必须坚持"敢〃字当头、"干〃字为先、"实〃字为上，只为成功想办法，不为失败找理由，一步一个脚印地把党的事业不断推向前进。

2、明确共同的价值观给人们带来共同的语言。共同的价值观是建立高效的、真诚的工作关系的基础。如果个人、团体和组织的价值观保持一致，就能产生巨大的能量。人们会热情地献身于这份事业，他们的工作就有了驱动力。共同的价值观是一种内在的指南针，使人们能够独立行动，相互依存。宝洁公司的领导者总是不断地明确这些价值观。每当他们面临一个艰难决策，他们就会回顾PVP［公司的目标(Purpose)、价值观(Values)和原则(Principles)］，以此指导他们的行动。

3、成为卓越领导者需要有高度的自我觉察，需要闻过则喜、精益求精。需要真诚寻求他人的反馈，开放心胸，虚心倾听，了解他人眼中的你！将极大地降低认知错觉。成功的领导者会注意内在的声音。这种洞察力为他们提供了对他们的优势、他们的局限性、他们的偏见以及他们的动机的理解。这种理解为他们提供了一种深入的能量和激情，他们在生活中不断地追求，以成就卓越。

4、小明学习用功，品行端正，是我们学习的好榜样。

5、2月4日上午，镇江市副市长潘早云亲自带队，在镇江市生态环境局主要负责人的陪同下，采取“四不两直”方式对相关企业春节期间大气污染防治工作进行专项检查。

6、在同一些老板或者高管交流的过程当中，我们发现，许多领导者不是不愿意改变，不是太懒惰，也不是对自己不够狠，阻止他们改变的真正障碍往往是他们不认为自己需要改变。

7、他们每天天不亮就出现在大街上的各个角落，哪里有垃圾哪里就有他们辛勤的身影，每一个认真工作的身影都凝结着一颗为大众奉献的心。

8、2018集团管控与平台赋能转型董事长核心课程

9、世上懊恼的事不是争吵，而是我把一颗心紧紧贴近，你却不知道，我在说什么!工作很重要，朋友很重要，唯独我却是个包袱!有时候，心寒更胜过心痛!

10、主管：江苏省生态环境厅

11、人生是在进行着无数次入围与淘汰的比赛，无论入围还是淘汰，都应该有一份超越自我心，挑战自我之心，战胜自我之心，以及一份不甘落后，顽强拼捕的精神。

12、责任重于泰山，事业任重道远。夙夜在公，勤勉工作，我们在努力，我们在加油！

13、正因为赵渊在景德镇的政绩突出，1962年，他调任到国家外贸部政治部组织部长，继任我国驻越南大使馆商务参赞，外贸部基地局局长，为我国外贸事业做出了贡献。因此他被组织留任到70岁才离休。离休后，赵渊还担任外贸部驻大连特派员职务，继续发挥余热。

14、真正废掉一个人的，从来不是稳定的工作

15、让我们争做一名卫生创建的参与者。

16、❖领导者如何找到领导力的真北；

17、点击查看：家长，周三请不要接小孩回家洗澡，他们需学会克服困难！

18、经理以身作则，不怕艰苦，成为每个员工的榜样

19、•解决东营园区供水问题，避免公司损失近5000余万元。2021年上半年，在园区水稻和莲藕供水遇到前所未有的困难时，不畏惧不退缩，多渠道协调，及时化解各种矛盾与风险，带领团队日夜奋战保水供水，了水稻种植不误农时、莲藕生长不断水；

20、在2021凯美多全国“星店长”评选活动中，她是炙手可热的选手，得到团队小伙伴和无数的顾客的支持。她认为“星店长”是一种荣誉，在线上投票环节。她积极宣传拉票，很多顾客也都自发的为她组织投票、拉票，这也让她在投票环节取得了不错的成绩。凯美多有很多优秀店长，“星店长”竞争相当激烈，但是吴店长依旧信心满满，今年她的目标是全国前二十名。为了这个目标，吴店长和她团队在不停的努力。相信每个发奋努力的背后，必有加倍的赏赐。

五、领导要以身作则的句子

1、能力越大，责任越大；吴店长不仅将门店管理得井井有条，也深受顾客的喜爱。她认为团队的伙伴是战友，在工作中各司其职，相互配合；在生活中相互帮助。让每一个团队的小伙伴都能实现自己的价值，找到归属感。对于顾客，她坚信用真心换真心，顾客的信任和需求对于她来说是一种信任，因此，她把顾客放在首位，顾客的要求她都会尽力满足。

2、心理学有一个形象的比喻，想改变习惯的人像一个骑大象的人。你的理性，也就是那个做决定的自己是那个骑象人，而要改的那个习惯就是你正在驾驭的大象。

3、整个展区采用声、光、电等现代科技手段，以生动详实的图文资料和寓意深刻的创意造型，展示了有关廉洁自律的规定和正反典型事例。

4、(领导力转型)系列(教练型领导)

5、《清平乐》很火，“蔷薇花”正红！第二季“蔷薇花信”专辑绚烂登场

6、 很明显，她一直身先士卒，作为我们公司的发言人，解决我们所面临的困境。

7、注重科技创新，鼓励员工在生产实践中不断总结、积极创新，并在上半年组织成功申报稻穗脱粒机发明专利1项；组织员工完成正大(东营)生态农业有限公司科技型中小企业入库，为生态公司将来的项目申报创造有利条件，并落实奖补资金5万元。

8、点击查看：鄱阳人被咴指甲折磨了数年，家人担忧，朋友嫌弃，怎么办？

9、据统计，截至2月4日，镇江生态环境系统共出动检查人员2001人次，检查重点大气污染源1153家，用精细化管控，守护了镇江的“春节蓝”。

10、策划：正大种植宣传实验室

11、要建立积极有效的激励机制，强化“功成不必在我、建功必须有我”的责任担当，弘扬“做官务必做事、做事绝不做秀”的务实精神，铭记“看重组织考核、注重群众感受”的公仆情怀，充分调动全市各级干部的工作积极性，为敢于担当者担当、为实干创业者负责、为改革创新者撑腰。

12、大海航行靠舵手，万物生长靠太阳。

13、千里之行，积于跬步；之船，成于罗盘；感谢领导平日的指点，才有我今天的成就。

14、对于个人应该努力学习勤奋工作成长为人才，对于组织应该提供尽可能好的让人才发挥的环境。

15、(2)给予奖励，但奖励要与业绩相当；

16、万瑞健指出，要充分认识带头践行“四个自觉”要求的重要意义，切实把思想和行动统一到中央和省、市委的部署和要求上来。坚决与中央保持高度一致，站在讲政治、讲大局的层面上，提高认识，增强行动自觉，认真抓好贯彻落实。要深刻认识到带头践行“四个自觉”要求，是学习贯彻总书记重要讲话精神，向中央看齐的具体行动；是推进全面从严治党的必然选择；是推动“五大发展”，全面建成小康社会的现实需要。

17、这才叫绩效考核，你那只是扣工资(附10大绩效考核方法及常用表格)(聊天界面输入“绩效考核”获取)

18、8月24日上午，公司副总经理马洪胜在转现场时，看到厕所冲水箱盖全部破损。立即组织解春波部长、谭保军部长、胡志永主任等相关管理人员，就此事让大家拿出佳的处理办法及完成时间。马总强调：公司现在处于特殊时间，管理干部要与公司时刻保持一致，时刻以建设‘家庭式、学校式’企业为宗旨，以关爱家人为开展工作的第一要务。三位领导干部当即表态：马上落实此事，半天内完成。四位领导测量损坏部位的尺寸并自行采购相关配件，亲自安装、修复破坏的地方，后还将厕所内部进行了彻底清理和清扫。据了解，马副总和几位领导还购买了多余的备件，做为以后更换使用。

19、全国教学观摩研讨会报名中

20、如果你有孩子，你一定知道，孩子会观察父母并模仿他们的举止。

六、领导以身作则的句子

1、保护蓝天一刻不放松。春节期间，江苏3000余名生态环保铁军常态化在岗，多种科技监测、国控站点督查、进企业检查减排、工地渣土车管控、烟花禁放巡查，以精准有效的举措、动真碰硬的作风投入到守护“节日蓝”之中。

2、贯穿于日常工作始终，坚决做到立党为公，执政为民，自觉抑制不正之风和腐败现象的侵蚀，养成奉公守法，以清廉为荣的作风，做到拒腐蚀永不沾。

3、阿里巴巴人力资源管理全套资料(含绩效、薪酬、培训、政委体系)！(聊天界面输入“424”获取)

4、❖如何激励他人自愿地在组织中做出卓越的成就；

5、英化热电党委书记、副总经理杨杏萍在机组检修期间，深入生产现场了解掌握机组设备状况，详细了解运行中存在的问题和采取的处理措施以及取得的实效，并进入检修现场了解检修进度。

6、天明集团始终牢记企业社会责任、企业公民责任，累计捐现金52亿元。被评为“福布斯中国慈善榜前100位”“全国文明单位”“全国青年文明号”“AAA级信誉单位”“河南佳雇主企业三十强”“河南具社会责任雇主”“诚信纳税十佳”“河南民营企业100强”“河南民营企业现代服务业30强”“中国一级广告企业”“中国具投资潜力企业”等。

7、领导带了头群众有劲头。

8、2018各行业薪酬水平报告火热出炉，调薪定薪必备资料！(聊天界面输入“86”获取)

9、有没有可能这种主动性强的员工，会因为自己的主动性而做出错误决定呢？

10、热烈欢迎市、区督导室领导、督学莅校指导做一个边说边做的领导者热烈欢迎***(单位名称)领导视察参观!身先士卒是有效的命令，以身作则是严格的规章建立威信，携手共赴目标欢迎省领导莅临考察指导工作!

11、其实，在企业中，员工也在观察并模仿老板的行为。如果老板迟到，那么员工也会觉得迟到不是个大问题；如果老板投机取巧走捷径，那么员工也会跟着学。

12、1949年夏季，暴雨频发，河水猛涨。加上长江水倒灌鄱阳湖，湖滨的鄱阳首当其冲。当时号称的全县“四十八座圩堤”倒尽，近百万亩早稻颗粒无收。如果是解放前，广大灾民只会外出乞讨，卖儿卖女。饿殍遍野、盗匪猖獗的惨象将会重现。欣喜的是，在省委、地委的领导和支持下，赵渊和县长江北然分别带领县委、县政府大批干部下乡维护社会秩序，实行以工代赈(美挑一方土，给一升米)，发动灾民挑圩。这样破天荒地了特大水灾之年没有饿死一人，有迅速将圩堤修好，让广大灾民顺利地恢复了生产，重建了家园。

13、优点：素质高，树立了较好的形象。敬业心、责任心强，经常无休息日，尽心尽职为开展的工作贡献，不计个人得失。廉洁自律，能以身作则，严格要求。为人随和，团结同事，关心同志，能充分调动大家的积极性，具有很强的亲和力。

14、用人以长，适才适所。我们用人就是要用员工的长处和强项，把合适的人才放至合适的地方，发挥员工大的价值，一个不会用人的管理者，不会成为一个好的管理者，因此他与员工的关系也处理得很紧张。

15、留守府戒备森严门口一个身材胖大的紫膛脸小军官亲自上岗执勤其以身作则的做派让厅直右番的牙兵们不敢懈怠毕竟赵副将就在这盯着呢

16、信心(Confidence)

17、平罗公司党委副书记、总经理张学锋深入现场进行安全检查，强调要严守安全环保底线，强化现场监督管理，严格落实责任清单，施工作业全过程受控，高标准高质量完成设备检修任务。

18、在美国，我们必须以身作则，保护妇女的权利，支持增强妇女权益

19、领导者要给下属做一个好的榜样

20、领导者不是组织中的榜样，每个人都应该成为榜样。在任何情况下、任何层级中，都要做到言行一致。

1、一个领导首先要以身作则，处处严以律己，宽以待人

2、(出处)《论语•子路》:“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从……苟正其身矣，于从政乎何有？不能正其身，如正人何?”

3、在你表达领导力的时候，你的下属、你身边的同事不是看你说什么，他们更关注的是你的行为。

4、一个以身作则的领导者，才能得到属下的敬佩和爱戴

5、付出就会有收获，越努力、越幸运！吴娅就是凭借着自己的努力和坚持在凯美多平台上越走越稳。我们也相信每一个努力前行的人都会迎来属于自己的精彩！

6、总结一下：管理技术的管理思路是通过有效的过程控制来好的结果，强调的是过程受控、下属按照既定的计划去执行，按计划达成目标。

7、释：要想影子正时就把个人仪表搞端正,要叫下属廉洁先要自身廉洁.

8、一打纲领不如一个行动，抓而不紧等于没抓，抓而不实等于白抓。现在，全市的目标任务己经明确，方法路径十分清晰，步骤措施也很具体，关键在于多干实事、少讲空话，转变作风、狠抓落实。

9、中国领导力开发的领先品牌

10、开展大气污染防治专项检查

11、人聚则强，人散则弱。同心同德，庶几有成。(清·魏源)君舟民水，水可载舟亦可覆舟。(荀子)管理是把事情做好，领导力是做正确的事情。——彼得·德鲁克真正的领导者不是要事必躬亲，而在于他要指出路来。——米勒

12、全球经典领导力著作《领导力》(THeLeadershipChallenge)第六版，披露新研究成果，根据全球300万份测评数据研究得出结论：

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