保险业务员发朋友圈【100句简单文案】

一、卖保险的朋友圈晒工资

1、保险经纪公司(相当于链家一样的中介公司)：永达理，大童，明亚，泛华等

2、月收入两三千，这个很正常，并且月收入两三千的人员还不在少数！

3、而问一问身边的人，你就会发现，现在很多“卖保险的”，他们之前的职业，有外企白领、国企中层、有主持人、有医生、有老师、有IT男、有企业主……

4、第展现业务员真实的一面。

5、北京某男性55岁公交司机2018年退休的时候，每月拿养老金4500多元；企业年金每月2000元，可以连续拿50个月，其个人账户企业年金总额为100000元。(周凤迟)

6、为什么时至今日，还有那么多人说保险是骗人的？

7、三百六十行，行行出状元，我也并没有看不起卖保险的人，做一个保险销售也并不是一件丢人的事，然而当你身边越来越多的同学、同事、朋友开始卖保险的时候，这似乎就预示了一种无法回避的现象。

8、如果身边的人脉资源也用得差不多了，终就会因为没有新单、没有收入，而不得不带着遗憾，离开这个行业。

9、保险公司不会说的一个秘密。保险公司的套路有哪些？

10、买重疾险能赚钱吗，可以。只要在健康的时候投保，未来罹患合同中的疾病并且符合理赔标准，保险公司会赔付你购买的保额，买10万保额赔10万，买100万保额赔100万。

11、业内人士透露，“保险公司琢磨需要哪些高净值人群，做过用户画像，比如女性、已婚等，知道哪些行业人士更适合、更容易成功，目前渗透到各个行业。”而拥有丰富人脉资源和交际能力的金融业、传媒业、公关行业则是前列行业。

12、首先这个帖子屡见不鲜了，从别人那里拷贝粘贴过来一句话都不改，只是把故事主角变成自己的同事，故事里面的亲戚还很单纯，是从深山老林里出来的，好像是第一次听说保险，第一次见过保险理赔，所以排着队来投保了。这简直是喜大普奔啊！

13、在我认识的很多保险销售中，她从入职到如今升为主管，再到业务主管，用了近四年的时间，也从当初的懵懂到如今的专业，自己带领团队成为了公司的顶梁柱，专业和为客户量身打造适合的保险产品是她的出发点，靠谱和人品是她为客户服务的始终如一的目标。

14、谁不是一边爱岗敬业，一边又不想工作呢？

15、团队能量远远超过个人勤劳

16、后来我离开了中国平安保险，离职原因倒不是因为钱。想了解原因可以看这篇文：我为什么从中国平安保险离职。

17、保险是传播爱与责任的行业，大家每卖出一份保单，身边就少一个下跪借钱的人。

18、公司说增员是我们的资产，但身边的同事离职后，发现增员都成了主管的资产。

19、我们同期一个小姐妹，被嫂子忽悠来卖保险，开不了单，在20岁的小姑娘没有任何积蓄的情况下，她嫂子让小姑娘办了信用卡，套了9000多买了一份话说当时除了指甲、头发都管的保险。

20、真正做好一名保险代理人，说实话，很不容易、很不容易...太不容易了。

二、保险业务员发朋友圈

1、时间的飞逝让我越来越焦虑，我知道必须得重新找一份工作了，要不然就是饿死。

2、一是不要老发产品刷屏，叫人来买，实际上目前大部分对保险还是比较反感的。

3、这样，即使用很少的时间，做出来的业绩比2017年还要多。

4、小伙伴们在生活中难免不了遇到推销和卖保险的，大家也都不喜欢他们，无论是自己想要还是不想要，他们都会尽他们的力量去推销自己的产品给你，都说销售行业赚的钱比较多，尤其是卖保险的，那么，我们生活中卖保险的一个月的工资有多少呢？卖保险这个行业真的像大家一样赚钱吗？靠嘴巴就能拿钱的工作究竟好不好呢？

5、如果客户是为人子女者，那么保险就是铁哥们(好闺蜜)。

6、且不说重疾险对癌症等高发重疾的定义是保险行业协会统一的，如果保险真是这样一个乱七八糟的东西，赔不赔靠的是某个公司的道德和良心，试问消费者还敢买保险吗？

7、靠着多年积累的人脉，很多人在这个阶段都能卖出一些保单。保险公司也很会给新人造势，看他们发的朋友圈，经常都是出入五星级酒店，参加各种高大上的培训和领奖。

8、当时的我，女儿才满月，根本没有办法朝九晚五去工作，听说保险这么好，感觉打开了新世界大门，以快速度来到了平安保险公司报道，也冲着“年薪百万不是梦”。毕竟，之前的工作经历，天天加班，一个人当两个人用，才三五万月薪。如果时间自由，能带孩子，还能百万年薪，该有多幸福。哈哈哈，想想就乐。

9、我没去这个单位之前，我是万万也想不到，工作挣不到钱，反而会欠巨额债务，但是好在我离开了，有很多人被洗脑太深，还在苦苦坚持。

10、亲戚不说话了，我说：我家宝宝的保险，如果不是先生急着在你这买，我会去朋友那里买。我朋友说了，她只要一个名额，什么奖励和提出都给我。我们在你这买的一堆，如果在朋友那里买，会退给我好几千。

11、我就是普普通通的人，过普通生活，没有多聪明，认认真真工作，选对了平台，又足够努力，然后就得到这么多的收获。很感谢所有的工作经历，包括中国平安保险和明亚保险经纪公司。

12、从此以后不给我们打电话了，又开始给大嫂打电话，大嫂说：我实在没钱，我买不起。

13、这不是一种炫富，刚才说了是一种销售手段，真正赚了钱的人可能不会去玩这种低级的东西了，他每月只需要完成一两单，带带团队，基本上收入比较可观了。

14、公司说我们的产品行业第但仔细对比条款后，却发现别家产品保障更好。

15、某上市保险公司，公布了一些很有参考价值的数据：

16、之后咨询了一个在平安工龄15年的大姐，大姐让我千万别听他们忽悠，千万别入坑。

17、这是2400年以前，古希腊医学家希波克拉底说的。旨在强调，心身医学不仅注重人，更注重人的心与身的关系。

18、亲戚脸上很难堪，还是不说话。既然你不认人，我也不给你面子。亲戚之间只为自己的利益考虑，这是什么狗屁亲戚。我故意说这些，就是不想再见到她。

19、大嫂见亲戚这样说，碍于面子去帮忙办了，大哥在矿山，请上假帮忙办好了。然后亲戚消失了，大嫂两口子请上假给她办好，承诺给工作损失，到现在都没一句话。她拿到钱就不管别人了。

20、如果有人问我，我是如何转型成功的，我想说我不比任何人聪明，更多的是我的努力，连续两三年的00回过头来去看，我真的很感谢年轻的自己。如果我年轻的时候不努力，真到50岁了才想不工作吃啥，估计哭都没有地方哭。

三、卖保险的晒工资单

1、现在毕竟是保险业存在几十年了，大面积铺开也有二十年了，也就是说，该保的，都保了。保险公司也改变了方式，增加了业务员保职指标，完不成业绩，达不到月收保费数额，马上解职，另找新人入职。已经形成了“新人入职，给家人，亲属，要好的朋友，做保险，有业绩能开支。完事就没有人脉了，没有业绩就解职，然后再招人”的局势。所以新入职人员，要想拿到百万提成，不会没有，但那是极个别人的事，不足以说明，更无法证明进入保险公司，就能拿到百万收入。绝大多数人都是干一段时间就干不下去了。

2、台上演讲者激情澎湃，字字句句不离年纪、职场带来的焦虑感。“如果不早早地为自己的人生规划，那么你的人生所剩的白色格子就不多了。”每一句末尾，演讲者习惯性放缓语调反问，“是不是？”

3、我们举几个例子，一起开启保险洗脑之旅吧~~~

4、这些曾有着主流体面工作的高学历人士，谈到投身曾经被视为低端的保险销售行业时，都毫不隐瞒地提到一个极其重要的原因，那就是：赚到钱。

5、保险销售吐槽多的就是先从亲戚朋友下手，这些人都销售过了，当然同时必须开发新的客户，如果没有，那意味着退出市场，或者你不适合干这一行。

6、如果今天老板通知你出差一个月，你需要给家里留下多少生活费？一万块；如果出差一年呢？十二万；如果出差二十年呢？二百四十万。你有为家里准备好这二百四十万的生活费了吗？请问你希望在这二十年里，你的家人仍然可以像现在一样生活吗？

7、业内人士表示，从大数据来看，保险从业人员的平均收入并不高，或许跟其准入门槛不高正相关，个体收入跟其专业能力紧密相关，符合“二八定律”。某家中大型寿险公司管理人员透露：“我们公司每年新增10万人做保险，一年后会淘汰9万人，流失率很高。”

8、平安的套路就是朋友拉朋友进去，亲戚拉亲戚进去，你拉进来的人到一定数目就可以升职。

9、之前不怎么联系的她，突然之间在班级群里很是活跃，每天按时发节日问候、励志语录、心灵鸡汤、晚安祝福，时不时地还会发一个红包。

10、而在他看来，做保险，只要坚持下去，从长远来看收入一定是增长的，“产品有续保佣金，行业做的越久，转介绍越多，团队建设机制越好，伙伴越多，收益就更好，没有退休一说。”

11、朋友圈是我们的脸面，是展现给朋友的一扇窗口，如何让这扇窗清新、阳光和让人愉悦，如何让保险人有耳目一新的形象，而不是让人避之不及，这是每一个从业者需要考虑的。

12、我们宁愿相信，销售人员在进入行业时，都是抱着美好的初衷与愿望的。但作为保险代理人，究竟是站在客户的立场，成为客户的保险顾问？还是集体无意识地站在公司的一边，充当公司股东的保费挖掘机？

13、总之，风险伴随终生，保险人人必须。但购买前请认准口碑好的保险公司，慎重选择保险代理人。

14、就这样通过测试了，通知我可以来上班。

15、通过采访，记者发现，妈妈们选择卖保险的大因素都是时间。由于成为妈妈后，生活工作有了多重重心，她们希望既兼顾家庭，又平衡事业，顺带有些收入。自由的时间调度作为先决条件，在保险业务员这一职业面前，问题似乎迎刃而解。同时，在高学历妈妈们看来，研究保险是一种乐趣，能用专业能力帮助他人做保障规划，从而实现自我价值也是打动她们的因素。

16、如果全额要求员工负责，企业就违反了规定，员工可以投诉。

17、我曾有幸听过一名X寿经理的分享会：三年百万总监之路，大开眼界。

18、6拥有自己的个人移动站

19、这是他的工作。本月是李勇加入友邦中国的第十七个月。期间他创下过辉煌，八个月拿下MDRT(TheMillionDollarRoundTable,简称MDRT，百万圆桌会议)，这是寿险精英的高盛会，也是多数寿险营销队伍的心之所向。

20、北京公交司机属于特殊工种，男性满55周岁(本工种累计达到15年)、女满45周岁(本工种累计达到15年)既可办理退休手续。

四、做保险的朋友圈

1、“很多客户容易产生误解，认为我们挣钱很容易，其实我们是需要提供一辈子的责任和服务的，不是一签单就完事了，如果发生理赔，我需要为客户争取大的利益。”小翟说，“干这一行，优胜劣汰很鲜明，需要用心经营，不断拓展市场。做得好的，依靠老客户加保和不断推荐新客户，会越来越轻松。”虽然她去年的收入不及原来建筑设计师收入的一半，但她目前已做到公司的销售，还发展了自己的营销顾问团队。

2、我是从2015年开始做保险的，当时入职的是中国平安保险公司，引荐人是我上一家互联网销售公司的前同事。她跟我说卖保险好，政策支持，时间又自由，还能帮到人，后还有“年薪百万不是梦"。

3、外勤员工：就是我们熟知的代理人，不缴纳五险一金(极少数公司会缴纳)，与公司签订的是代理合同，不算公司员工。2018年数据：保险营销员8094万人，约一半人收入在6000以下，月收入2万以上者仅占2%。(数据来源北大汇丰风险管理与保险研究中心联合发布的《2018年中国保险代理人基本生态调查》)

4、所以，若题主要想做好保险，一定要学会在陌生人面前让别人信任你。

5、对不起，我上班是来挣钱的，不是来和你谈理想的

6、让圈内的人都知道一下，你在这里面混得不错，而且拿这么高的工资，肯定还是比较的，买保险的人就喜欢找的，刚开始的讲都讲不灵清。

7、只要你用心了解一下，会发现，保险行业牌照那么难拿，但是也不断有新公司进来。

8、就目前的保险状态看，参与到保险业里面，能得到百万收入的人，不是没有，有！但就极个别的人而已。保险公司内部人事或财务管理，都与传销组织一样，分级管辖，逐级拿提成分钱。公司高管下边有几个高层管理，每个高层管理人员下边有若干个分之的部门经理，每个部门经理下边有若干个组，每个组长下面有多少不等的组员，每一个组员跑到了保单，自己得公司制定的百分比提成，而各级领导则按级别得到提成。形成了一个宝塔状组织结构。因这个结构的原因，得百万收入的人只能是公司的管理层面的人。约占据高位的，收入越多。而你底层的业务员，如果不是遇到了特有钱人，或贪污要转移资金的人，是无论如何也不会拿到百万收入的。

9、人生处处有风险，选择永远大于努力，希望你的选择能够让你的努力变成一种靠谱的保障。

10、社保包含员工应缴纳的部分和企业应缴纳的部。

11、如果你是一个面包店主，有一天，有一个顾客在你的面包店里买了几个面包，但迟迟没有付钱，他对你说：我们做个交换吧，你每天请我吃几个卖不完的面包(反正卖不完也要丢掉)，作为交换，你如果有受伤，医药费我来出(譬如一万)；如果要住院，住院费我也出(譬如五万)；如果因此无法卖面包了，你和你家人的生活费我还出(譬如五十万)！你觉得如何？

12、引领别人，带动激情

13、“没有见人，意味着没有收入”。李勇低叹，自己到了这个年龄，可选择的行业较少，他从加入之初就想得十分清楚，要拿到自己想要的报酬，同时还要让个人价值得到认可，那就要“忍受自己不喜欢的，才能得到自己喜欢的”。

14、那天正在街上走着，突然接到一个电话，说着一口不太流利的普通话，我听得出来跟我们家乡话差不多，远在他乡听到乡音，心里莫名就多了一份信任。她说在58看到我的简历了，问我是不是要找工作，她这正好招客服，因为我之前就是干客服的工作，所以简历也是投的工作意向是客服。

15、你知道吗？现在有不少这样的例子，在其他行业做得好的人，改行干保险了。

16、“我25岁，炒鞋月入百万”，是新风口还是割韭菜？

17、中国平安保险公司要求每天参加早会，我每天早起晚睡，做起了背奶妈妈，激情满满。期待着我的“百万年薪”，无奈后啪啪打脸。一个几百人的部门，也就部门长，和另外的几个原本就百万年薪转行的人才能达到百万年薪，其他的，像我这样本就普通没有资源的人，基本都达不到。

18、说到炫收入，让我想起了微商，拉人也好带队也罢，首先你要以身示范，让人觉得你自己赚到了钱，别人才可能产生跟你做的意愿，你带的人越多管理津贴起码是多的，这点毋庸置疑。这首先是一种销售策略。

19、很多时候，如果一个衣冠楚楚、履历精致、浑身透着“成功”范儿、有品位有逼格的人给你讲，可能你会更愿意听他/她讲下去。但是更多时候，很多人面对的却是一个比自己还low的人给自己讲保险，就会天生有一种抗拒。

20、“北京是好的一块蛋糕了，大家保险意识很强，又很有钱，市场很大，可以想象到现在有多少友邦的人。”

五、讨厌卖保险的人发朋友圈

1、遍地开花，每个伙伴都很好，我也跟着大家好起来了，也开始有平台逐渐请我去讲课，比如南方电网，他们新员工财商培训等，出场费一节课几千到上万。同时，因为是知乎和头条号的加V优质财经作者，开始不断的有陌生读者向我付费咨询。

2、我记得上一次在这样大的教室上课还是在大学里面，培训老师给我们发了新书、教材，我们统一着装，满满的仪式感，而且来讲课的老师都可以说是俊男美女，当然业绩也很厉害，一个月几万的收入，给我们讲述着他们的经历，都是当初多么凄惨，如何通过卖保险走上人生赢家的过程，听的我们心潮澎湃，后来知道这叫做“打鸡血”。

3、说这话时，清丰也比较了下自己的收入，她的第一份工作是在母校做科研助理，月薪3000元。之后两份工作都是在农业基因公司做研究，月收入13000元左右，而她加入友邦第一年拿下了MDRT后拿到税后近30万的收入。

4、慢慢的心理有一点扭曲了，我看到朋友圈水滴筹那些消息不但不给捐款，还会转发朋友圈，然后附上一段话，大概意思就是，看到了吧！这就是不买保险的下场。

5、这么容易的开单而且还是个大单，无疑让我盲目的自信，又苦苦撑了几个月，所以这个单子对我来说不知道是幸运还是不幸，如果没有这个单子或许我早就离开这个地方了，当然心里还是感谢信任我的那位前同事。

6、两小时过去，几乎无人离席，直到演讲者开始分享“夏威夷之旅、拉斯维加斯赌场、迪拜、租飞机”等内容，才有人起身离开。

7、保险相对而言是一般家庭里面一个大额的支出，而且要长期付费，所以不少消费者做购买决定都比较谨慎，成交周期也长，于是“恐吓”就成了很多业务员“促成”的利器。好的办法当然是歪曲监管部门的政策，例如下面的这条有段时间也是常见。

8、例如同学、同事、同宗、同好、同乡，也就是所谓的“保险销售五同法”。

9、不管这5000万人由于什么原因来到保险业，他们都曾经怀着憧憬，除了养家糊口，更希望能实现自己的人生价值。

10、第强烈的“企图心”是源动力——多数人在适应一个环境或是一种状态后是很难去改变的，只有在潜意识里想改变并想得到更多需要的人才会想办法去创造和解决，他们不是停留在面上的说一说，而是用实际和果决的行动力来说明和验证，抓住每一个机会，不畏失败。

11、不出意外的是，一开始他便遭遇家人和朋友的质疑与不理解，在向朋友推介产品时，对方极其抗拒，“他们认为保险都是骗人的”。

12、当然我的2021年，月收入还是在增加，基本是在稳步增长的，我不是急功近利的人，我性格比较温和也比较慢，就像我这么多年的发展，一步一个脚印，2021年过去2个月了，感觉等2021过完的时候，按照现在的发展速度，月收入翻倍应该是很有可能的。

13、你们不是说销售很难吗，你看看，我带你们几个人，我能教我也能做，我不光业绩做的好，还会很多技巧，跟我学没错的，只要肯努力，一定会成功。

14、中资保险公司：中国人寿，平安，人保，太平洋，泰康，华夏，新华，信泰等

15、我举得这个统计调查数据还是相对客观真实点。从网民的数量和网友收入的调查情况，月收入2000到3000元的数量那是相当之多！所以，你在在头条上看到好多两三千工资的评论，这完全有可能是真的！

16、如果你不知道自己能干嘛，又极度渴望挣钱，你可以来试试。那些没受过太多教育，初中高中就毕业了，没有学历文凭，又不愿意忍受服务业或者工厂的繁忙与枯燥，大可以来试试，虽然绝大多数试试就逝世，但是确实有一定比例可以改变自己人生。如果没有梦想，和咸鱼有什么区别呢？

17、比较认同保险，在没有加盟的时候就买过该公司的保险；工作自由收入高低凭自己能力和努力挣钱；免费参加各种培训，提升自我价值，学习到了先进的资产配置和理财知识；不管你相不相信保险，他都存在而且是家庭资产配置的必需品。

18、专业的事交给专业的人来做，你需要做的是寻找到这个专业的人，而不是把自己搞的很专业。毕竟隔行如隔山，术业有专攻！哪一行都是这样。

19、保险公司注重培训与学习，包括各种营销技巧，财经知识，法商知识等，员工成长较快。保险做的好的人，基本可以胜任所有的销售工作。很多人在传统公司工作，每天就是单一重复地做同样的事情，可能工作10年都没有成长，等到工作发生变动时候，基本就没有能力再找到一份像样的工作了。随着人工智能的深入开发，已经有很多工作被机器人取代，未来连司机都将被取代，后还剩下些什么工作是需要人工操作的呢？只有与时俱进，不断学习才可能尽量延缓被时代所淘汰。

20、为不损失自己的利益，保险代理人只得不断拉人头、其不断代。而拉人头的直接表现之一就是“保险占领朋友圈”。

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