一、恭喜员工入职三周年文案
1、每期的“3周年”还会选出
2、做一个行诺加人,也是如此。
3、也算揭揭秘吧。它的流程是这样的:当客户进入售楼中心大门时,门口候迎的业务员会面带微笑。然后,中气十足地高喊道“客户到!”。
4、在2016年广东农信金融科技交流会上,也有我们忙碌的身影。
5、2024我们在学习消防和工程设备上的专业培训。
6、205商鲲学院的小朋友们来到了单位,进行礼仪培训,由此也结识了孙老师和陆老师。
7、201同湾大地影院盛大开业,实在想象不到这样的划时代的历史意义。记得影院打出的第一张电影票,还有杨经理的特写,我们在努力,依旧在路上。
8、居然还没有加入“我们文化人”社群?
9、王颖娴于2010年加入鹰牌,至今已经10年了。2019年国际反倾销不断,印度土耳其等新兴陶瓷产业势头十分强劲,市场环境不容乐观。王颖娴在竞演中表示,她一直以来坚持以客户价值导向,对待客户从“心”开始,给客户专业的建议,帮助客户选取更适合自身的产品。在客户提出异议的时候,能巧妙处理,为客户提供各种解决方案。并且提供完善的售后服务,让客户感叹大公司的服务的确与小公司有所不同。专业、细致、想客户所想,多年来她受到众多海外客户的信赖和追随。尽管2019年的市场不乐观,她的任务指标完成率依然达108%,一举拿下金牌营销员的称号。
10、李嘉政先生编著的房地产营销实战宝典——《地产破冰术》书籍。
11、晏子策划是晏绍礼于1997年创立的,也是本土模式中比较有意思的代表。我和晏绍礼相识于1998年,当时我刚刚准备自行创业。而晏绍礼则从天天花园营销总经理的岗位上离职,创办了晏子策划。他问我有没有兴趣一起合作做“上海莘城”项目,他负责公关,我负责操盘,我们一拍即合地合作得很愉快。很多人都知道晏绍礼是个收藏大家,但我佩服他的是,他的晏子策划从1997年至今二十多年,他从不羡慕其他同行在房地产代理行业的高速发展扩张,晏子策划始终保持十几个人的“小规模”大格局,并以其鲜明的“晏子策划”的个人品牌,至今仍活跃在房产策划的舞台上。令人称奇的是,即使在开发商日益成熟的今天,晏子策划仍能以收取营销策划费作为公司的主要营收,实属罕见。
12、前方高能,一大波小姐姐小哥哥袭来~
13、员工需要自己身份被认同、被尊重。在职场体验中,当员工有了身份被重视的感觉,对公司的认可度也会增强。
14、十年回首,只为栽下满园无名幼苗;如今抬头,不想长出遍地芳华李桃。
15、鹰牌营销中心工程部是一个敢闯敢拼,不断超越自我,说到做到的部门,继承鹰的视野和干劲,自信、专注、实干、拼搏、充满活力、凝聚力、创造力和战斗力,致力于提升品牌知名度,抢占更多地产市场份额,按时按质完成任务,推动公司实际收益,为公司创造更大价值!
16、你工作起来游刃有余,也有了固定的圈子,就像稳固的三角。“3”代表稳固,也意味着你积攒的能量即将破茧而出,加油!
17、鹰牌2086营销中心总经理陈方根先生代表2086团队做竞演。陈方根以“创造·可能性”为题,为我们展示了2019年2086团队共同创造的骄人业绩。他说:只有真正把目标当成目标,你就有可能实现它!
18、每天做两份工作,真的好累好累好累………………希望尽快能达到自己定下的目标,这样每晚不用那么疲惫。
19、每一款产品的背后,都会有这么一位产品规划师,见证着它的开发,试板、生产、验收,甚至送上了设计大赛金奖的舞台,他是来自鹰牌2086营销中心产品专员——钱显盈。
20、207这个是老王家的小妹妹,特别单纯,性格跟我很合拍。
二、入职公司两周年文案
1、是不是超级有意境?这是我磊哥拍摄的。感觉那头驴超带喜感。
2、上海名流李文壅先生开发的著名楼盘——九城湖滨就是交给李嘉政做全案营销代理的。但论我与李文壅的私交,我拿下他的楼盘代理是不在话下的。但我自叹我的专业“技术流派”不如嘉政,也就不敢揽下这种高难度的“瓷器活”。果然,李文壅和李嘉政的九城湖滨营销神话,让业内外众人折服!
3、第五关体格检查心电图机能水平尽知道
4、阳强:12个月中,有银信大家庭的陪伴,有各位老同事的悉心指导,有小伙伴们的愉快玩耍;收获了中心的全面关怀,师傅的丰富经验知识,还有小伙伴的纯洁友谊。
5、这一年里,我们的成长离不开领导、前辈们的悉心指导和关怀,领导和前辈们不仅传授我们工作技能,在为人处世方面也为我们树立了优秀的榜样。在此,软件开发部2016届全体校招员工向各位领导前辈们表示真诚的感谢!
6、谈建东由于出差没能到达评审现场,但从他提前录制的竞演视频中我们得知,他的工作业绩主要来源于店面开拓,2018年他负责的深圳区域只有2个店面,在他的开拓之下,深圳的店面增加到7个。2018年他个人的完成率为117%,2019年,完成率达到196%,实现大幅度的增长。
7、仪式感之所以让人向往,关键就在于流程的设计。
8、2026单身party,对于这些小鲜肉不太适应啊,而且这张照片好像有点怪,非要拍出膜拜的表情。
9、上海滩地产代理的三大江湖
10、文案|张笑(2020届新员工)
11、富士山终究留不住欲落的樱花,我的温柔也留不住你离开的步伐把你归还给人海,是清醒,也是知趣我还没来得及炫耀你,你就已经不是我的了那时候心里有人,再黑暗也有阳光
12、由于麻麻工作的关系,第四次来到葫芦岛绥中旅游,但却是第一次来到东戴河,进行工作,那时候还在大学实习,对一切还是未知数,充满好奇。
13、子在川上曰:逝者如斯夫!
14、徐建东:不忘初心,感谢有你,阳光工作,快乐生活。
15、十年之久,灿烂战绩历历在目;十年之际,辉煌成就永远延续。
16、许嘉颖加入鹰牌3年多时间,从销售小白做起一步步成长,目前是一名项目经理,主要负责公司第一大地产客户——龙光地产。对于工程业务员来说,业绩的好坏与服务的质量有着直接的关系。从项目抢单、产品给样板、价格支持,到后续物流配送和售后服务等,必须要做到让客户满意才能获得更多的订单。2019年,许嘉颖的服务得到地产客户的高度认可,订单量不断在增加。2019年完成任务率263%,同比2018业绩提升138%。这些漂亮的数据背后,都是他的努力和付出。
17、所谓广告文案是以语辞进行广告信息内容表现的形式。广告文案有广义和狭义之分,广义的广告文案就是指通过广告语言、形象和其他因素,对既定的广告主题、广告创意所进行的具体表现。狭义的广告文案则指表现广告信息的言语与文字构成。广义的广告文案包括标题、正文、口号的撰写和对广告形象的选择搭配;狭义的广告文案包括标题、正文、口号的撰写。
18、第三关身高体重与视力挺胸抬头往前看
19、小白兔白又白,我的祝福响起来:锻炼身体健康在,孝敬父母洗碗筷,工作称心有外快,事业有成晋升快,友情爱情都出彩!
20、把健康当工作,勤奋去做。把幸福当生活,认真去过。把快乐当梦想,坚持执着。把平安当祝福,随时带着。美好尽在掌握,愿大家微笑开拓!
三、员工入职一周年文案
1、新员工体检大闯关为健康入职保驾护航
2、恭喜小伙伴们顺利通过体检大闯关!关爱有心,健康无价,希望公司新的小伙伴们能以饱满的热情、健康的体魄、积极的工作状态投入到工作中,为公司稳定健康的发展增砖添瓦!
3、2014我们去龙潭大峡谷。
4、未来可期,我们风雨同舟,逐梦前行!
5、从电脑运维,到软件开发,他花了7年时间让自己华丽蜕变,从NC的挖掘需求,逻辑设计,到代码开发,他参与执行NC系统项目并为鹰牌输出解决方案,他是一位优秀的IT男,他是来自信息技术中心——李俊昌。
6、看公司重不重视啦,我之前的公司是每月集体过生日,相当于聚一下,入职周年日我很少听到有祝贺的,这是个人看法。
7、新东方将司龄体系比做树木的生长,十年树木百年树人,这极为符合当时的业务形态。
8、编辑|高志成(2020届新员工)
9、感恩,感谢,在路上,永远年轻,永远热泪盈眶。
10、2014来自祖山的美好风光。
11、感谢有你,全心投入:不负热爱,不负期待!
12、何玉琴:亲爱的2016年新员工们,昨日还是初出茅庐的少年,今天已是独当一面的能手,明天就是中流砥柱的骨干!天高任鸟飞,海阔凭鱼跃,愿你们在银信的平台,舞出新人生!
13、别忘了语重心长地告诉新员工:综合员和版本管理员是锻炼人的两个好岗位,为了自己的发展,请积极主动地接任。
14、202整理上一年的文件,进行归档,超级强迫症的我。
15、此时柜台的专案经理会迅速查看销控表,确定具体户型的销售情况。但无论该单元的XX室是否售出,他一定会大声回复道:“对不起,XX单元XX室已经售出,目前还剩XX室和XX室,请抓紧介绍!”
16、2025与坤坤作为办公室主力去参加彩跑节。
17、相信有更多可能,一起闯更大的梦。
18、2030中层领导团建活动。
19、你跨越了已知,洞见崭新的精神轮廓。
20、2024大家在轰趴馆一起玩耍,还记得王美丽料超多的豪华版炒饭。
四、入职三周年幽默文案
1、字节跳动伴你成长,感恩你的全力奔跑,感恩有你的此刻。AlwavsDay愿你回到成为ByteDancer的第一天,不惧将来,不念过往,怀着梦想,且歌且行。
2、为凤凰描绘五彩斑斓的羽翼
3、腾讯的关爱里程碑将企业发展史融入每周年的设计图和文案中,把员工的关键时刻与组织紧密结合起来,更有价值感。
4、她是一位有立场,有原则,有温度,有修为的HR,工作上总能以结果为导向,严谨事,严于己,是部门中的小太阳,总能传递正能量并积极给予他人帮助,也是跨部门沟通的小能手,她是来自人力资源部薪酬绩效主管——李静敏。
5、每一个坚定前行的日子,
6、个体属性:要让接受者感受到这是属于我的身份认同,所以基于名字、特性的定制是必选项;
7、小串儿在烈日下挥洒着汗水
8、更包含了对泥萌森森滴爱
9、ThankyouforwalkingwithSinogiconthewaythroughdifficulties.Threeyearsofgoodtimes,becauseofyourfaithandeverypartofthepay,letushavemoretrusttogether.
10、熊弼:这一年,在银信收获了很多,得到了老员工的悉心指导,感谢他们。希望开发一室越来越团结,越来越好。
11、摄影|2016校招员工
12、2010大家一起给王美丽过生日。
13、还记得吗?文艺汇演的排练,我们有过激烈思想的触碰,却终团结一致完成节目。
14、第四关尿检血检与胸透胆大心细重要
15、立足新的起点,迈上新的征程,开创新的辉煌。
16、20XX年XX月XX日
17、我第一次参与地产朋友圈的“德州扑克”牌技娱乐活动,是临阵磨刀而战。而身边的“战时教练”就是嘉政,因为我相信他的沉稳和睿智!
18、静待一分钟便可知道心率与血压
19、2019不知道为什么扔个五彩绳,内心戏却要那么多。
20、愿你初心不改,常怀热爱。让我们继续全力奔跑,一起去看更美的风景!
五、企业员工入职周年祝福文案
1、难忘当时你的满腔热忱,
2、时光飞逝,不变的是你拼搏的身影,可爱的脸从陌生到熟悉。
3、第二关血压心率与辨色,只需做到不紧张
4、90年代末期,上海滩三大代理门派相互竞争,百舸争流。当时在上海的地产代理公司已达几千家,正式开始逐鹿江湖乱战,造就了一个英雄辈出的火热地产年代!
5、历时2个多月,5场评审会议,经过激烈的竞争,
6、除了以上的海报+文案,我们还创建了一个共享文档,希望更多的文化人参与进来,将自己公司的、以及自己平时看到的,周年文案的内容,共享更新到文档之中。
7、对于三年诺,我们的文案是这样的:
8、2025给经理举办的送别宴,唱嗨了呀,由于工作调动,经理孤身前往哈尔滨项目,我们超级舍不得他。
9、寓意五年的时间付出,五年的相互成就,你和行诺加之间因为彼此优秀而1+1>所以,五年之后,你会成为骄傲的你自己,你在行诺加的每一分努力都在帮助你成为你自己,行诺加因为你而变得更好。
10、今天,是你在腾讯的“5鹅岁”
11、入职培训的对象都是新员工。不管所谓的新员工是否是真正的初入职场,在新到一家企业,每个新员工都饥渴的希望多了解自己所工作的地方。可以说是主动的希望得到企业文化的熏陶,希望尽快融入一个团队。在这个时候,新员工会有意的弱化自己的行为习惯,更倾向于采用新企业内约定俗成的旧习惯。这也有利于企业文化建设的。
12、洞察|视野|高手|每日小课|每月围谈
13、BeselfafterFiveyears就是五年加的意义诠释。
14、广告标题:它是广告文案的主题,往往也是广告内容的诉求重点。它的作用在于吸引人们对广告的注目,留下印象,引起人们对广告的兴趣。只有当受众对标语产生兴趣时,才会阅读正文。广告标语的设计形式有:情报式,问答式、祈使式、新闻式、口号式、暗示式、提醒式等。广告文案编辑标语时要语言简明扼要,易懂易记,传递清楚,新颖个性,句子中的文字数量一般掌握在12个字以内为宜。
15、对于一年行,我们的文案是这样的:
16、201扮演白雪公主,实在太胖,请忽略我的脸。
17、2017届的新员工已经来了。
18、TrustafterThreeyears就是三年诺的意义诠释。
19、原本只是一名懵懂的职场新人,入职近2年所设计的店面都多次获得客户的信任和好评,其中设计面积超过500方的占据了7家,她是来自鹰牌2086营销中心空间设计师——邱翠丹
20、工作一周年,终于体验了一把月收入过万的感觉,就是交的税让我有点心疼,但这是应该的!亲,今天我要告诉你一个天大的好消息!公司聚餐?不是!领导成亲?不是!旅游奖励?不是!你都猜错啦,让我用充满正能量的声音告诉我亲爱的伙伴……从今天起,你正式转正了!这三个月来你的努力,我们都看到了,现在,是你收获果实的时候了,欢迎你与我们携手,通往成功路!繁忙之中请照顾好自己,在忙也请记得还有朋友、同事在陪着你,祝愿天天开心!
六、恭喜员工入职三周年文案
1、2020年1月8日,本次评优的后一个奖项——金牌营销员评选在鹰牌大学火热开展。各营销中心均设一个“金牌营销员”名额,现场评委投票多,且投票率超过50%的,则可获“金牌营销员”称号。
2、在本土代理中还有1999年胡书芳创办了华燕房产,后来逐渐发展成为上海房产代理不可忽视的力量;而在1999年,上海房产记者三剑客之一的许仰东老师创办了荒岛房产工作室。荒岛代理项目往往是在市场推广上剑走偏锋,以大篇幅软文概念炒作为特点,在上海房地产代理业也是独树一帜。
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