对领导的吐槽【110句文案】

一、吐槽领导的经典说说

1、生命的悲哀是衰老死亡，在这之前，谁也别看不起谁。

2、本来押一个月的工资，结果上个月月末，大boos休班，终于又找到可以不发工资的理由了……

3、时间过得好快，一天又一天，一月又一月，一年又一年，转眼之间自己都长这么大了，借助短信我要感谢收到此信息的人，我想说：谢谢你!

4、昨天在朋友圈发泄了自己对领导的不满，没有屏蔽领导，感觉自己很牛逼。却没想到被好心的其他领导劝删了。顿觉国企的氛围很是诡异，还是收敛起自己一颗愤青的心吧!

5、昨天在朋友圈发泄了自己对领导的不满，没有屏蔽领导，感觉自己很牛逼。却没想到被好心的其他领导劝删了。顿觉国企的氛围很是诡异，还是收敛起自己一颗愤青的心吧!

6、(其实有好些公司都是这种做法~尤其国企，置办文具花费确实挺高的。可能有些公司不在乎)

7、近工作有点压力山大，自己总是乱想，对领导的不满情绪也有点大，负能量满满，需要仔细想一想当下什么事情重要了。不负责任地想：如果这个项目搞砸了，难道会辞退我?应该不会，那何必这么担心呢，不就是怕没有工作吗!

8、不要跟我说哪个职场人没有两幅面孔，跟大领导解释完今年经济大形势不好增长怕是多不了，转头就把部门本季度业绩目标定为KPI增长500%的领导你能接受吗?？？？

9、老板您的智商也只有诸葛亮能跟你平起平坐了。

10、(天天催财务~财务就烦他了~)

11、在这个问题的处理上，您真有大将风度。

12、压抑让我们都有吹牛的习惯，或多或少。

13、6长得就像斜塔，智商就是比萨一词反过来。

14、我很高兴和您这样果断、智慧富有经验的人共事。

15、(1)有本事的领导做你的后盾，没本事的领导做你的监工——有本事的领导会把员工思想工作做在前面，他在后面为你撑腰打气，你不用担心会受别人的征收，没本事的领导一天到晚的就会看着你干活，你稍有不从，不是吵就是打击报复。

16、谁知道，他的耳朵灵着呢。后果你懂的。

17、要想领导别人，首先要有奉献精神，敢于承担责任。当领导忌讳的就是把责任、过错推给别人，把功劳据为己有，这样的人不配当领导。

18、如果别人看不出你的虚伪，你就不虚伪了成功定律：当有人到处议论你不如他的时候，那你就一定在某些方面比他更成功组织定律：每个组织中都会有人清楚地知道该组织的底细，这个人应当被开除建设与破坏定律：交一个朋友，需要千言万语；和一个朋友断交，只需要三言两语

19、多年前，在我还是一个实习生的时候，我的总监告诉我，他看我们一线员工，和老总看他们总监，是一样的。他们需要有执行力、能够打仗的士兵。这些士兵用着踏实，如果每次都能够出色的完成任务，那么他们下一次所得到的任务，将会更加艰巨、也更加庞大。哪怕，新任务并不是他们擅长的，但新任务需要赢，也会交给他们。(经典)

20、买买买，钱花掉了，可你真的快乐吗丨青年研究所

二、对领导的吐槽

1、(我记得一个女人~自私放荡，改变了我的人生轨迹，应该至死都不相往来~希望以后她会幸福，活成自己想要的模样，我不爱也不恨。)

2、所有的抠门都能的解释为节约(无奈)

3、你的就是我的，我的还是我的

4、猜测是同样尊敬且热爱自己领导的磨铁图书

5、(你们不知道~我这不会知道你是谁~除非你自己说，所以你就是老板公司都说~也没人知道你是谁~下次记住~)

6、不义之人，何故反害我，思将仇报！

7、骂领导不带脏字的短语，我不知道处着怎样的心情坐上出租车回到酒店房间的。

8、分工不明确，该你干的找你，不该你干的因为你能干也找你，等你干完了以后这个项目又有什么也找你，谁让上次是你干的。

9、和领导争吵的通常都是心腹，他们以此证明自己的耿直；整天被领导戴高帽的随时要准备倒霉。

10、(不买她的~给他自己留着~)

11、(20可以加两个鸡腿~)

12、一将无能，累死千军：高级指挥官没有能力，会连累全军作战失败，战士牺牲。

13、与您这样的领导共事，我总是信心满满。

14、犹记某次午饭时间他突然问我：“这周的策划，有甚想法否？”当时年少无知的我立即骄傲又谦逊(误)地把自己的“绝妙”方案告诉了他，虽然只说了几句，就被他摇头否定了，我觉得这也没啥，兵家常事嘛，没想到第二天开会时，他却说：“咱们组近怎么死气沉沉的，现在讲究什么？新意！今天的策划会，我就来给大家打个样儿！“然后，我就听着自己的方案，被他义正言辞地阐述了一遍?，正当我第一千次在心里默默骂他的时候，他还点我名了！说让我说说看我的idea！！！我真是kjgiuvl；guiyljvdjlknp?!!!

15、“这个社会是存在不公平的，不要抱怨，因为没有用！人只能在反省中进步！午安！”(发于11:45)

16、评论区说说你和你领导不得不说的故事，我所×磨铁图书将一同抽取8位幸运读者，每人送出一本《好好说话2》。让金贵的升职宝典，带你远离上面6则悲惨故事！让你在职场的每一天，都(如下图般)焕发生机！

17、以前我和我师傅一起做的工作，因为师傅调走了，现在就我一个人做，然而只有一个人的工资，老板说我能力强，不需要再招聘一个人来协助我了……一万个草泥马啊……工作能力强也是错！

18、拍马屁跟恋爱一样，不容许有第三者冷眼旁观。

19、第一次玩的游戏·~别的不说了·~声望强化50无暇小霹雳~~18W声望~5星都没上~~我没说过别的~~~你这是要闹哪样？？？放了贫民玩家吧~前几天没觉得成功率这么低啊~90%也碎~~心都碎了~~~

20、已阅！(此回复虽仅有两个字，却深刻地表达了回复人的深深的祝福与刻骨的情感，可谓言简意赅，一字千金，字字扣人心弦，字字催人泪下，足可见回复人扎实的文字功底和信手拈来的写作技巧及惨绝人环的创新能力。实是佩服佩服！再加上以感叹号收尾，点睛之笔，妙笔生花，意境深远，照应前文，升华主题，把回复人的感情表达得淋漓尽致，给人无限感动和惆怅，有浑然天成之感，实乃回复中之，祝福中之绝笔。)

三、奇葩领导的说说

1、你有勇气每天坚持早上8点赶着去上班，晚上6点才下班，拿着的是5千块钱工资，骑着电单车，挤着公交地铁，不管刮风下雨，日复日重复的做。

2、一位老大爷摘下眼镜，说：“今年我缺一副超大度数老花镜。但没处去配，你帮联系一下好吧。”

3、与您打交道可真能学到东西，您太有智慧了。

4、赞美领导的经典语录有：

5、终于可以吐槽这个了：在深圳，老板自称信佛了很多年，也确实是，每天看到他拜佛吃素从来不吃猪油炒菜，说话也是有缘之类的，但是做事真心狠，一天加班4个小时没有加班费，总说人要学着客服困难之类的，佛主会感谢你们的付出，过年大年30到正月初病了连床都起不来，非要我去上班，那会儿也不是缺人，然后过年说给我们的过年年货，科科~一箱方便面，公司所有人分，后辞职的时候，以各种理由拖欠了3个月才发的工资！！！

6、发生在江户时代的故事那时的日本是一个崇尚武士道的国家但是武士几乎快要灭绝了作者将21世纪的高科技搬了进去主角叫坂田银时患有糖尿病坚守着武士精神爱看少年JUMP看完一本扔一本.....总之这个故事很难概括这部漫画是吐槽之经典每每看到我都会笑喷我推荐你看还有你直接百度搜搜不就行了吗....打字很费劲的

7、您这么有名气，来拜见您，我真的有些惶恐不安。

8、昨天在朋友圈发泄了自己对领导的不满，没有屏蔽领导，感觉自己很厉害。却没想到被好心的其他领导劝删了。顿觉国企的氛围很是诡异，还是收敛起自己一颗愤青的心吧!

9、(哈哈哈哈~硒鼓贵吧~)

10、好好的一款游戏，变成没有辅助就没法玩。。。游戏搞这么复杂干嘛？？？或者，把辅助的功能都融合到游戏程序里吧，否则什么时候辅助不更新，大师，你也得脱坑了啊！

11、反正也不准备干一辈子，有什么要求要敢讲，负责责任就要自己全担着了，还被评为管理能力下游。现在在负责明挖段维护桩，24小时倒班，基本情况还凑乎，除了领导有时候莫名的批评外。

12、("啥子是年终奖？")

13、为了使大家更好地学习沟通技巧，掌握职场规律，在这里，我们隆重向大家推荐一本小书书，它就是——

14、如果你能遇到一个有本事的领导，你就会少受很多气，，少吃很多的亏，少走很多的弯路，到底什么样的领导才是有本事的领导呢？

15、永远不要企图做完手里的事情就去休息，只要你不反抗，无穷的工作等着你，如果你反抗，以前干的全白废了。

16、一个总监，专业和管理一把抓，尽职尽责，下属也都喜欢；

17、经常听人提起，贵公司有今天的发展，与您不凡的管理才能是密不可分的。

18、领导笑道：“怎么不管用，你不看这书名——《冲浪三亚》，多避暑呀。”

19、百无一能：能：能力，胜任。什么都不会做

20、从前、喝酒、唱歌、那叫档次；现在低调做人、努力挣钱、多陪家人、那叫靠谱；不管你混的多牛、多有钱、做和你年龄匹配的事，这叫责任。

四、吐槽单位领导说说

1、得票高的5个同学获得奖励，奖品为实物书一本(见下图)，第一名优先选择。

2、今天发工资，我用手指沾了点口水，开始数钱，钱数完了，口水还没干！

3、暑假修炼手册：你都get了哪些新技能？丨青年研究所

4、继而，我又来到几位老妈妈中间。当我拿同样话题采访她们时，一位老妈妈对着镜头说：“今年我就缺个孙子。”

5、从您这儿，我算知道什么是聪明了，以后有机会教教我。

6、原因很简单，作为领导，讲出来，会显得很官僚，会影响你们这些心理承受力不够的年轻人的积极性。甚至90后95后，有的还跟你叛逆(想想就可笑，还以为自己是青春期呢？)同时，你还在被考察期，考试结束前，考官为什么要提示你某题的答案？所以我接下来说的话，请你认真的记住。我也只想说这一次，毕竟，我真的很忙，你看得到的。

7、尊敬且热爱自己领导的韩哈哈

8、“不要轻易用过去来衡量生活的幸与不幸！每个人的生命都是可以绽放美丽的，只要你珍惜！睡前问候。”(发于23:30)

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10、效仿央视“你幸福吗”的采访，某电视台通过酝酿，也拟出一个随机采访市民的话题：“今年你缺什么?”

11、领导，你丰富的人生经历和阅历，是我学习的重要经验。

12、孔明能说动周瑜，但未必能说过您。您爽朗的笑声证明一点：您是个乐天派，您肯定是个健康长寿的人。

13、有人的地方就有公司，有公司的地方就有你的领导，以及，你和领导之间那不可调和的矛盾。

14、看了那么多年清宫戏，你心中就没点疑惑？丨青年研究所

15、看您情绪这么饱满，事业一定顺畅！

16、4不要以为自己是诸葛亮，其实只是臭皮匠而已！

17、张罗这么大的事儿，没两下子可真不行，我真佩服您。

18、也许你一生中走错了不少路，看错了不少人，承受了许多背叛，落魄得狼狈不堪。但是无所谓，全都过去了。只要还活着，总会有希望。余生还很长，你不必慌张！

19、领导有时候会使劲夸你有很多的优点，然后转弯说“但是——”，请注意，“但是”后边才是领导真正想说的。

20、3不要只是执行你要学会动脑子，你要了解清楚我的关注点，了解清楚这件事的核心重点，并且用精益的办法，达成它。如果连这些你都不清楚，你的产出一定不会满足要求，更别说超出预期了。这个社会上，能做执行的人，一抓一大把，但是只有执行前、执行时，肯动脑子的人，才有机会成为佼佼者。(不动脑的人就是廉价劳动力)此外，执行的时候，你要考虑风险、要考虑怎么能超出预期、要想到你所做的这件事涉及到的方方面面，同时，不要自作聪明，不要自以为是。4不要提前下班听起来像资本家？为了让你加班而加班？告诉你领导们真正想的是什么。

五、鄙视领导的说说

1、人家一群大雁往南飞看见你那张脸扭头就崩了西了，你看你张得多有威慑力吧。

2、员工对老板的不满通常两点：老板抠门，老板独裁。可是没有人会想到老板对自己比对你还要抠门，老板对自己的严格远远超过了对你的严格。公司又不叫共产主义，难道老板还不能说了算?

3、群众喜闻乐见的......话说昨天还有人说希望直播昆哥被盗号来着，这下子......为啥不绑手机，啪啪啪。

4、人世间没有一个人能像老板您一样那么帅。

5、不高明的领导的特征之一就是：自己整天睡不着觉，但下属却在呼呼大睡.高明的领导正好相反：下属整天睡不着觉，但自己却可以呼呼大睡”。

6、主任瞥我一眼说：“笨蛋，你不会让他们改为室内装修费!”

7、然鹅，吐槽归吐槽，人在职场漂，怎么能不学点花言巧语？毕竟，只有上司高兴了，你才能一切顺利，走向升职加薪的结局。

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9、才短思涩：才：才识；短：短浅；涩：迟钝。见识短浅，思路迟钝。指写作能力差。

10、主任摸着那两颗门牙，沉思了半天后说：“咱们会议室不正有个小工程吗，你给施工方说说加到那里面吧。”

11、领导对老板再不满，是因为对老板有投射，而我对老板没有投射，她是她，我是我，我跟着她的步伐走，提建议不采纳没关系，我尊敬她。

12、我们的公司其实就是一口油锅：进去的是洁白的面片，出来的是奸猾的老油条。

13、一将无能累死千军

14、前夕这个血条设置的很2比，感觉像是国产山寨网游，敌对显示血条还必须分颜色，你们难道不知道红名皆是怪吗?还有打断技能读条我特么都看不清楚打你妹的断。dz连击点数那就是哔了狗了。

15、作为一个领导者,他只有一个选择,就是去领导,或者去误导。

16、有一天，我梦见自己的钱花光了，醒来一看，口袋真的空空……

17、另一位老妈妈说：“今年我就缺个老伴。”

18、千呼万唤始出来的年终奖，少人满意多人愁!每个人都觉得自己分得少，领导却说每个人都比去年多……奖金去哪儿了?还有之前没有完的奖金又去哪儿了?将来要分的奖金去哪儿了?不是对领导不满，而是对不合理的分配制度开炮。这样下去，迟早会被兼并，早知如此，当初坚持竖起来的名号，终只能是个笑话。

19、(嗯~有时候是有道理~)

20、领导你简直就是先天蒙古症的青蛙头。

六、吐槽领导的经典说说

1、您是个爱憎分明的人。

2、mother,father,brother

3、可能会有宝宝有疑虑，单纯依靠说话技巧去化解矛盾、拉近关系是不是太功利了点？人与人的交往难道不该是依靠真心？照着书本念念真的就能学会做人吗？

4、干活再卖力的人，总有一天会翻脸不干，成为滚刀肉。然后我们寻找下一个不懂事的年轻人。

5、关于XXXXXX的分析V0(暂定稿).pptx

6、我们这样的单位，没有真正“大大咧咧”的人，即使有也早就被转化了，将来更不会有，我们都是人精。

7、类似的话，如果你们想听，可以在评论区留留言，倒背如流的我可以交个3W字给你们……尊敬的前老板，借此后想和您说一句，别再和我谈什么理想了行不！我的理想从来都是不上班啊！！！

8、比起那些风风光火火，提交报告一分钟后就能给出50点修改意见的领导，我都不知道，有一个慢慢的领导是幸运还是不幸了。

9、尊敬且热爱自己领导的李佳隆

10、现在竞争激烈，您能把公司经营得这么好，决不是一般人。

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