一、张一鸣的金句
1、导演:这叫生活吗 你俩大晚上光琢磨着喝酒啊 还是喝水啊
2、——本周,“网抑云”的梗火了起来。不知道从什么时候开始,网易云从一个听歌的软件变成了年轻网友宣泄情绪的聚集地。许多本和抑郁沾不上边的歌曲,也被网友们强行变得抑郁起来,评论区充斥着各种悲观色彩的言论。针对这一现象及网上的讨论,8月3日,网易云音乐特别推出“云村评论计划”,邀请心理专家、心理专业志愿者加入“云村所”,一方面为真正有需要的抑郁人群提供专业帮助,另一方面也处理复制黏贴的虚假编造内容,维持温暖社区氛围。
3、(雷军)要基业长青,就要做到两条:第一真材实料,第二对得起良心。
4、关于如何面对失误,我有个「四部曲」。
5、——《三十而已》爆红,里面金句迭出。可以说,这部剧是一场事先张扬的多元化女性解放运动,也是将三十岁的中年女人们的焦虑的放大。
6、(雷军)优秀的公司赚取利润,伟大的公司赢得人心
7、适应了学校生活后,张一鸣除了按步就班地学习专业知识,另一件人生大事也被他提上了日程,那就是尽量在大学期间也谈一个女朋友。如果能顺利把初恋变成老婆那就更好了。所以他使用了技术宅的必杀技,尽可能地帮所有有需要的同学,特别是女同学组装和维修电脑。这既不需要他这个不擅言谈的人去主动搭讪,又特别能在女孩子眼中拉高他的伟岸形象。
8、张一鸣就是这样,三年换4份工作,连续4次创业失败,但是每一次的放弃他都能够客观地分析原因。张一鸣就抓住了机会,他的成功也是必然的。
9、抖音的创始人张一鸣旗下有今日头条、激萌、悟空问答、抖音小视频、内涵段子、火山小视频等多款产品,抖音也正在成长为一个短视频分享超级平台。抖音app的研发公司是今日头条。抖音的开发者是北京微播视界科技有限公司,今年年初,抖音获得了今日头条的数百万元天使投资。
10、钱颖一:从刚才简短的介绍当中发现,你的兴趣广泛,电子、生物、计算机还有工商管理,你觉得四年经历中有哪些是对你后来影响大的?
11、(王兴)有两种错误很糟糕但是很常见:一是被已经不存在的障碍继续束缚,二是继续追求自己已经拥有的东西。
12、可以说诠释了“青年才俊”这个词,卓越的成绩让他也成为了国内互联网行业受关注的青年领袖之一。
13、张一鸣的老婆就是他的初恋,而他与老婆之前的爱情故事,说白了就是技术宅男与女同学修电脑那点事。至今我们仍不能通过网络找到张一鸣老婆的具体资料,只隐约能找到一些他与老婆之间的爱情小故事。可以说两个人过得简单,包容,互相理解而又互相吸引,彼此又能互相成就。
14、(王兴)我喜欢的态度是:一边建设,一边建设性的批评。
15、你的每一条留言,薇安姐都会认真看!
16、合:谢谢大哥 谢谢 谢谢
17、那么这篇我也偷个懒,这是一篇只有金句的“抖音直播带货残卷”,可结合自身情况修炼,切勿走火入魔。
18、改变你目前能改变的,专注到circleofinfluence:现在重要的——放松,睡觉去。
19、我们可以放弃商业利益,避免竞争,不做某件事情,但是我们如何面对这20万用户的吐槽,这个问题要不要解决?
20、(雷军)如果我不能对员工好,员工会怎么对我们的客户呢?
二、张一鸣的231句话
1、他表示自己卸任CEO,不是因为不想赚钱,而是觉得自己没有成长,他在卸任之后,会研究新事物,为公司创造更多未来。张一鸣作为创始人自然希望企业赚钱,他卸任CEO是为了企业更好发展。张一鸣作为企业的创始人,自然对公司有很深厚的感情,他卸任如果对公司产生影响,他自然不会开心。因此他表示自己不是不想赚钱,而是希望有更多成长,他说的是心里话。哪个创办企业家企业不是为了钱,但是为了公司更长远的发展,创始人到了一定阶段,要退位让贤,这样企业发展才能持续。
2、——长江商学院教授许成钢在接受媒体采访时这样说,他认为,现在应该直接把资金送给要破产的企业和家庭,保障他们不破产。
3、15不能只看成长,不看责任,否则,就会有盲目的科技乐观。
4、我发现很多人很喜欢听结论,不喜欢听推理。
5、(张一鸣)能具体时就不要抽象。
6、乔杉:我没那毛病 关键是
7、偏爱新事物的他总是会及时将自己的想法应用到实际之中,即使失败重重,工作与创业之路坎坷无数,他能够将这些转变为财富,创立自己的软件世界。
8、(王兴)「有什么,要什么,舍什么」这三个问题,对个人对公司都极重要。
9、有标签的账号空投都能获得高转化(前提是人货场没有问题),没有标签的账号需要先建立用户标签,所以冷启动的第一步是用视频内容(太慢)或者付费流量(需要有运营能力)建立标签。
10、「头条两会大数据来了,一张图看懂大家都在关心啥」
11、导演:你得控制 你睡觉 那你梦游你走啊
12、如果大家在头条上搜索,还能发现其他一些文章、概念和解释,
13、来自于张一鸣在“2016今日头条Bootcamp”上的演讲。
14、第二部分:企业要保持对外界信息的敏感
15、做正确的事才是务实,短期投机不是务实。
16、大力出奇迹的口号,一切要从数据中来,到数据中去的口号,都让我对这个人和这个企业充满了不适,特别是在打工的时候。
17、我们早做短视频,城市用户的留存不太好。
18、李国庆的家庭八卦每次都引发众人围观,以至于很多人不知道他还创办了“早晚读书”。虽然生意不温不火,李国庆还是在各类节目和微博上大力吆喝,目前早晚读书微博粉丝未达3万。
19、12科技让杠杆变大,让规模变大,科技平台慢慢变成一个基础设施,像运营商、电力一样。
20、(雷军)所有成功的企业,其实都是机遇造就的。当你意识到这一点的时候,当你想成就一番大事业的时候,你对大形势的分析判断,对未来趋势的看法,对长期的远景是异常重要的。
三、张一鸣 金句
1、信息的流动本身对社会有深远的影响,我甚至觉得它可能是各种其他效率的基础。信息的流动速度或者信息的组织有序程度会产生很大的增益,我们学计算机的时候有做MIS系统还有存储系统、3D展现,也是围绕信息,IT行业就是信息产业。其中信息的组织和分发产生的增益大。信息已经在那儿,如果没有有效组织和分发,其实产生的价值很有限。我毕业之后无论做搜索引擎还是社交网站,搜索引擎组织分发信息,社交网站以人为节点组织信息流动,还是做推荐引擎,以兴趣为颗粒度来组织分发信息,其实基本上都围绕信息分发。包括抖音也是更有利于信息被创造出来、被分发出去。我们公司内部有一个效率工程部门,专门优化公司内部的信息流动。
2、为创始人打造一个“正确”的人设,可以说是集团公关的第一要务,字节跳动也不例外。原本是一场内部演讲,张一鸣的观点和金句照旧在第二天出现在不少人的朋友圈里,关键词正是浪漫、格局和梦想,有意改变“技术极客”的外部印象。
3、程序员出身的CEO,都忍不住手痒,喜欢扑在一线写代码。有一天,张一鸣写了两个小时代码,他老婆问他,你的职责是写代码?张一鸣答复:不是,我是在娱乐!
4、合:谢谢大哥 谢谢大哥
5、张一鸣乔杉:明白了 明了 听懂了
6、当然我也觉得张一鸣能够让自己更加奋斗,而且也能够让自己变得更加努力。对于很多80后来说我们就是租要这样的人,因为只有这样的榜样才能够让自己更加有动力,并且这也才能够让自己更好的去面对生活中的困难。而张一鸣是能够有这个魅力的,而且也值得。
7、优秀的人,渴望的就是不确定性,因为不确定性意味着“有机会”。“有争议”(当然你得是合法的,能创造价值的)和“有挑战的”,这两个关键词都很吸引人。
8、但这个与老乡王兴共同创建的团队并没有生存多久,没过多久就被关闭。
9、整个团队的面貌似乎都不一样了。
10、常见的有:letitbe/letitgo(顺其自然)、commonsense(常识)、intuition(直觉良知)、正心诚意。
11、张瑶:嗯 今天夫子教的那节课(导演也进去了)
12、张一鸣在南开大学求学期间就读于微电子专业,作为一个不怎么参与集体活动的理工男,他主要靠修电脑、编程和建网站来保持社交。与现在不同,当年PC整机还不普及,于是他常年混迹天津的硅谷—鞍山西道,帮大伙挑配件。
13、摄像: ok 我把他俩卡出去 (指着张一鸣乔杉)
14、乔杉:不是 我还是渴 (继续和地上的水)
15、不要太容易说「说白了就是这样」。我们在做结论的时候,要猜想其他可能,保持一个开放的心态。
16、真的拜服,这个10亿DAU的操盘手。
17、出生于1983年的80后张一鸣,可以说是南开大学目前在互联网行业中为杰出的校友。
18、以上就是我的看法,大家有什么想法吗?欢迎在评论区留言。
19、人们用太多时间去忧虑未来和纠结过去,很少时间注意力在当下,关注当下应该做的事,当下的感受,当下的判断。
20、(活在当下,说了很多次,但是很多人做不好,包括我自己。
四、张一鸣的经典语录
1、▷那个搞垮2个亿万富翁的香港女星,成了带货主播
2、(王兴)同学们,遇到管理问题不要太慌张。管理从来都是不的。
3、想要还原现场的盆友看这里!以下为对话全文上半部分:
4、——在中国信息化百人会上,华为消费者业务CEO余承东说,由于美国的制裁,华为领先全球的麒麟系列芯片在9月15日之后无法制造,麒麟1000将成为绝唱。面对这样的不利局面,余承东说,要构筑产业的核心能力,要向下扎到根,向上捅破天。根深才能叶茂,上面的生态要丰富和完善,让中国的企业、全球的企业受益,不仅中国,欧洲、日本、韩国,全球的企业都能在这个平台上共同打造这样的新经济时代的数字智能化平台。
5、董明珠与雷军的十亿赌约一直是吃瓜群众关注的热点话题,从2013年提出用未来五年营业额角逐胜负开始,至公布2018年全年财报,小米2018年营收1749亿元,格力营收1981亿元。
6、张一鸣也很早地意识到了自己想要做出有价值的东西,一些虚幻的梦想对他来说并不存在。
7、字里行间,能够感受到一个绝世独立、真实坦诚、随性洒脱的张一鸣,就像一位“了事拂衣去,深藏身与名”的江湖大侠。
8、但为什么要说“Stay young”?张一鸣认为,年轻人的优点是:做事不设条条框框,没有太多自我要维护,经常能打破常规,努力、不妥协、不圆滑世故。而“Stay young”的人就是一直保持着这些特质并自我成长的年轻人。
9、在现代心理学,也有一些解释,大意是说:“尽力而为,顺其自然,从容淡定”。
10、——这是字节跳动创始人张一鸣经常说的话,其公司内部办公工具Lark甚至将“Developingacompanyasaproduct”,顺着这个思路,我们每个人不也是自己打造的产品吗?
11、张瑶:是啊 今天夫子。。。(乔杉发出怪声)张劲张瑶看着乔杉 刚要说台词乔杉有发出怪声
12、我自己的感受是,方法论其实并没有那么有用,大部分情况下,甚至可能是没什么用的。因为你对一个事情抽象,相当于思维上加杠杆。
13、(王兴)「没有人永远年轻,但永远有人年轻。」商业上可以解读为,到底是做一代人的生意,还是某个年龄段的人的生意,这好想清楚。
14、18人们看大的东西特别容易无感,对大的转折其实一般也无感,一般是事后才感觉。
15、一般在公司刚创立的时候,CEO大都是多面手。但当公司逐渐长大后,如果CEO还不自知应该往后退,那就会导致下面的人才长不出来。刚创业的时候,张一鸣也是什么都要管,但他是少有的在一开始,就知道自己应该干什么的CEO。
16、凭什么老板不能有情绪?
17、企业的成功离不开创始人的优秀能力,张一鸣在2013年就入选了《福布斯》“中国30位30岁以下的创业者”,并被《财富》评为商业精英。
18、从三位大佬们的语录当中可以看出,张一鸣喜欢内观,从自身的生活和工作出发,思索感悟。王兴是段子手,爱借用通俗的话,讲反常规的道理,戳中你的认知盲区。而雷军则对产品、市场和创业洞察深刻,是谈方法论的实用主义者。
19、我们说过去是动态加速的一年,我相信很多人有很多不同的担心。
20、如果我们要做,就认真找到能解决问题的办法,尝试世界上有效的办法。
五、张一鸣的名言
1、钱颖一:从2005年你大学毕业到2012年你创办今日头条之间的七年中,你有过丰富的创业和工作经历,曾在四家公司创业,协同办公、酷讯、海内、99房,参与创办过的四家公司,在此中间你还去微软工作过一段时间。那七年中你是如何设想和规划你自己,在实践中又是如何调整的?
2、来源|技术领导力(ID:jishulingdaoli)
3、张一鸣曾经说过:“越是在移动互联网上,越是需要个性化的个人信息门户。咱们便是为移动互联网而生的。”他一直在预备着,找准时机,抓住风口,走向成功。从岌岌无名到身价千亿、成为中国富豪,张一鸣只用了7年,他的成功,是累积了很多经验教训厚积薄发的产物
4、(雷军)大多数创业者找到人以后,又会面临一个新问题——如何留住人?对于这个问题,我认为需要做好以下四点:1)打造利益共同体;2)将培养真正落到实处;3)用人要懂得包容;4)要能取信于团队。
5、摄影:那我下一期再给你俩打电话啊
6、一旦这个杠杆加错,通常是「失之毫厘,谬以千里」。
7、2011年我感受比较强烈,确实这是一个巨大的浪潮,一般来说人生只能过一遍,无法做审视,你身在其中。看传记有机会去审视,虽然是他人的人生,但是你看的时候有代入感。你看的时候,可以看到人在巨大浪潮中的变化。
8、这些经历就是他的财富,对兴趣的追求和向往,让他终获得了成功。
9、张一鸣是优秀的创业者,他创办的企业字节跳动获得了空前的成功,改变了很多人娱乐休闲方式,超过了很多老牌的互联网企业。张一鸣虽然功成名就,但是他没有继续担任公司CEO,而是选择退居幕后。
10、目前在市场上流动的主播人才性价比一般都不高,稍微有过直播经验的都希望获得超过自身能力的报酬,而他们通常又比较平庸,只是因为市场需求大,主播供不应求。性价比高的方式是从内部培养。
11、没有什么产品是不好卖的,每个产品都可以在抖音上找到它的目标用户圈层,前提是人货场要匹配。
12、这次字节跳动9周年,张一鸣的发言,验证了我这个结论。
13、没有束缚,才对更长期保持想象力。
14、AB测试只是一个工具而已,是测不出用户需求的,同理心才是重要的基础。如果没有同理心,做出的产品肯定没有灵魂,不能满足用户需求。
15、一分耕耘一份收获,三分耕耘八份收获,十分耕耘百份收获。
16、这些都是惯常标签和世俗预期)
17、过去,业界讨论方法论比较多,大家也都很重视。
18、(雷军)我坚信如果产品不好的时候,大量的成本会浪费在中间环节,好的产品则具备强的穿透力。
19、「平常心」是一个佛源词,汉语中有很多这样的词语,比如「精进」和「想入非非」。
20、03信息的流动本身对社会有深远的影响,我甚至觉得它可能是各种其他效率的基础。
六、张一鸣的金句
1、在尝试和挑战之后,终会迎来属于自己的一片天地,这正是张一鸣的经历写照。创办的“今日头条”很快在市场被广泛应用,注册用户在短时间内猛增。
2、第兴趣和志向很重要,给一个原因,为什么?这些事情都是变化的,都是有波动的,不真是兴趣和志向执着的话,就变了。但是恰恰是因为你的执着,别人都变的时候你不变,你坚持了。
3、一阵尴尬的静默后,有人回应:上班闲聊是无法回避的问题,应该确认是否影响工作效率还是因为人太多导致刷屏。还有人@张一鸣“那你退群啊。”
4、而且字节跳动的企业文化也不知不觉让员工很喜欢撕逼和争吵。
5、导演:你俩快点吧 再来
6、程序员怎样写出搞垮公司的代码?
7、「平常心」在百科里的定义是:“在一切环境和一切行为中,保持无差别不偏执(unbiased)”。
8、相比于今日头条,被无数人看走眼的抖音可能才是张一鸣的心头爱。从今年4月份开始,张一鸣开始以字节跳动创始人的身份出席会议,而字节跳动的寓意就是一个“抖”字。
9、假如杨笠吐槽程序员。。。
10、(王兴)创业不能蛮干,要等「大势至」。
11、我曾经在一个工地上看过这句话,空间有形,梦想无限,我觉得特别契合。
12、四年前,《人物》就曾在封面故事中刻画过张一鸣,文章的标题是《张一鸣人机进化论》,那时候的张一鸣还没有启用360的公关旧部,今日头条还没有被放在放大镜下,或许让我们看到了比今天更加真实的张一鸣。
13、张一鸣:桶给你 万一再喝呢
14、点击“BAT架构”,回复:架构
15、培养的效果取决于什么呢?引进人才的质量水平是很大的影响因素。
16、但正是这样简单的对话打动了他,他认为这是他想要去了解和学习的东西。就这样,他开始了职业生涯中的第一次工作,但是产品的市场定位失误导致公司没能继续发展下去。
17、乔杉:大晚上看书甚是好 我头悬梁锥刺骨(拿刀刺自己的大腿并惨叫)张瑶张劲看着乔杉
18、202011年确实感觉科技的进步会让一个领域出现,预感到会出现重大深远的创新、深远的变化,这个变化甚至还未停止。
19、去年我们仅在App内就收到20万的用户反馈,大家在问,为什么不能通过微信分享链接?是你们的软件出故障了吗?为什么不能给我妈妈发抖音视频,为什么不能给我同学发西瓜链接?
20、张一鸣同学说了很多很多金句,必须要摘录:
1、张劲:什么玩意 你们俩 (张瑶张劲下场)
2、乔杉:以后告诉食堂师傅炸酱面不能弄那么咸(继续喝水)
3、其实对于我们很多人来说,如果能够让自己有一个更高的知名度的话,是能够让自己更加有自信的,而且能够让自己在日常生活中有一个更好的行为。很多时候如果我们能够让自己有一个越来越好的想法的话,那么我们也能够让自己更加努力,这样的话也能够让我们更加拼搏。其实我们如果能够让自己有一个榜样的话,我们是能够让自己更加有动力的,而且也能够让我们更加的有激情。很多时候我们能够让自己有一个更好的行为,并且能够让自己更有成就。
4、2017年9月份,人民日报连发三篇文章质疑算法推荐,文风不可谓不激烈:拥有精密算法和先进数据抓取技术的智能信息平台,为什么屡屡游走在法律的灰色地带而不能自拔?为什么总在打规则的擦边球?智能平台的身上也应流淌“道德的血液”,不能只为眼前的流量而放弃了长远。
5、但我的感受是,在很多时候,只是「我不想再想了,就这样吧,行就行,赌一把吧」。
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